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精选 振旭国旅 51-100人 | 民营 | 酒店/民宿/度假村
销售顾问/销售主管 ￥8~24K/月 (3-5K/月) 江北区-黄泥磅 经验不限
月薪： ￥8~24K/月（底薪+提成）
底薪： 3-5K/月

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振旭国旅

销售顾问/销售主管

  • （底薪：3-5K/月+提成） ￥8~24K/月
  • 江北区-黄泥磅
  • 不限
  • 销售团队管理
  • 酒店/民宿/度假村
  • 大专
  • 35以下
  • 5人

高温补贴 员工活动

岗位职责：
首要条件：具有销售特质——好学热情、全力以赴、挑战高薪的拼搏精神

职位描述：

（1）负责向各大渠道商做好公司旅游线路的宣传与推广。

（2）旅行社渠道商的开发，销售团队的组建，完成销售目标。

（3）负责区域市场信息的收集与分析，提出相应销售策略。

（4）管理维护新老客户，提供优质、高效的销售服务，与客户建立良好的合作关系。

任职要求：

（1）大专以上学历，善于学习、亲和力强，乐于与人沟通；

（2）有团队荣誉感、抗压能力强，为达成目标而坚持不懈；

（3）工作努力，积极进取，有强烈的责任心和高度的工作热情

——如果以上都有，你想怎么都行——

职位福利：

社保五险、带薪年假、节日福利、员工旅游、...

振旭国旅 51-100人 | 民营 | 酒店/民宿/度假村

销售顾问/销售主管 ￥8~24K/月 (3-5K/月) 江北区-黄泥磅 经验不限 昨天

月薪：￥8~24K/月（底薪+提成）
底薪：3-5K/月

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振旭国旅

销售顾问/销售主管

  • （底薪：3-5K/月+提成） ￥8~24K/月
  • 江北区-黄泥磅
  • 不限
  • 销售团队管理
  • 酒店/民宿/度假村
  • 大专
  • 35以下
  • 5人

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岗位职责：
首要条件：具有销售特质——好学热情、全力以赴、挑战高薪的拼搏精神

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社保五险、带薪年假、节日福利、员工旅游、...

达派信息 51-100人 | 民营 | 通信/网络设备

销售主管 ￥12~20K/月 (12-20K/月) 江北区-黄泥磅 经验≥2年 本月

月薪：￥12~20K/月（底薪+提成）
底薪：12-20K/月

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达派信息

销售主管

  • （底薪：12-20K/月+提成） ￥12~20K/月
  • 江北区-黄泥磅
  • 2年及以上
  • 销售团队管理
  • 通信/网络设备
  • 大专
  • 35以下
  • 1人
岗位职责：
1、定期制定下属销售基层的工作计划、项目人员安排。

2、根据公司整体经营目标，参与制定销售计划，同时制定本组每月销售计划，掌握销售进度

3、对销售业务指导、检查、监管其工作流程，保证销售业务能够按计划、流程顺利进行。

4、对新人销售进行入职培训和日常定期进行业务培训。

5、组织和统筹销售现场工作，巡视、协调现场环境、氛围、调度。

6、定期向上级领导提交业务分析报告，包括客户分析、销售策略效果分析、市场调研、竞争对手分析、产品分析业务分析等。

7、分解上级领导制定的任务目标，并且进行分配给到下级销售每位人员。

8、定期跟上级领导提交汇报工作计划和总结。

9、销售资料的监控和准备。...

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世全通讯 50人以下 | 民营 | 通信/网络设备 技能相似

电话销售代表 ￥6~8K/月 (6-8K/月) 江北区-黄泥磅 经验不限 昨天 急招

月薪：￥6~8K/月（底薪+提成）
底薪：6-8K/月

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世全通讯

电话销售代表

  • （底薪：6-8K/月+提成） ￥6~8K/月
  • 江北区-黄泥磅
  • 不限（可接受应届生）
  • 电话销售
  • 通信/网络设备
  • 不限
  • 年龄不限
  • 专业不限
  • 1人

朝九晚六 白班 定期团建 专业培训 带薪年假 绩效奖金 人才奖励奖

岗位职责：
岗位名称：电话销售

工作内容：

根据公司提供的精准优质的客户资源，通过电销（电话、微信等）方式给客户资质做一个初审，公司根据添加数量算提成，工作内容简单。将准意向客户交予后台人员，无需自己操作后续工作流程，后续成交有专人负责对接服务用户，成交后公司也是有单独算提成的。

任职要求: 

1、有无经验均可（有电销经验者优先），公司有非常完善的带薪培训体制。

2、有强烈的挣钱欲望，敢于拼博。

3、具有良好的沟通能力及客户服务意识。

薪资：2300（无责）+提成（添加数量提成+成交提成）+全勤

工作时间：朝九晚六（中午有午休时间）

工作地点：渝北黄泥磅中新大厦9-2-1（重庆司法局旁/...

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渝和电力 51-100人 | 民营 | 电气/电力/水利 技能相似

销售总监 ￥10~20K/月 (8-10K/月) 江北区-黄泥磅 经验≥5年 昨天

月薪：￥10~20K/月（底薪+提成）
底薪：8-10K/月

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渝和电力

销售总监

  • （底薪：8-10K/月+提成） ￥10~20K/月
  • 江北区-黄泥磅
  • 5年及以上
  • 销售总监
  • 电气/电力/水利
  • 本科
  • 45以下
  • 1人

五险一金 周末双休 提供餐补 交通补助 通讯补助 专业培训 带薪年假 季度/年度奖金

岗位职责：
工作内容:

1、根据公司的战略规划，协助总经理制定总体销售战略、销售计划及量化销售目标；

2、制定全年销售费用预算，完成公司下达的销售任务； 

3、制定销售额、回款比例、新客户开发数等各项评价指标； 

4、分解销售任务指标，制定责任、费用评价办法； 

5、制定、调整销售运营政策； 

6、组织、领导销售队伍完成销售目标，协调处理各类市场问题；

7、协调销售关系； 

8、调整销售区域布局及业务评价。

9、完成领导交办的其他工作事项。

任职资格:

1、教育背景:

    ◆市场营销专业或相关专业本科以上学历。

2、培训经历:

    ◆受过市场营销、公共关系、管理技能开发...

伊大好品质生活超市 50人以下 | 民营 | 食品/饮料/烟酒/日化 技能相似

门店营业员（4000-800）五险 ￥6~8K/月 (3-4K/月) 江北区-黄泥磅 经验≥2年 昨天

月薪：￥6~8K/月（底薪+提成）
底薪：3-4K/月

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伊大好品质生活超市

门店营业员（4000-800）五险

  • （底薪：3-4K/月+提成） ￥6~8K/月
  • 江北区-黄泥磅
  • 2年及以上
  • 销售代表
  • 食品/饮料/烟酒/日化
  • 不限
  • 47以下
  • 1人

五险 交通补助 生日礼金 通讯补助 专业培训 带薪年假 绩效奖金 年度旅游

岗位职责：
1.利用店面销售过程中与顾客接触来宣传公司品牌的特色及卖点,以此来提高顾客对品牌的认知度。

2.在店面面对顾客时,应及时派发本品牌的各种宣传资料和促销品。

3、利用商场环境的各种便利条件,运用学习到的各种销售技巧,促进顾客的销售欲望,最大的限度的达成销售。

4、最好店内的现场维护、货品陈列,保持货品与店面的形象和整洁。

5.利用直接接触卖场顾客和竞争品牌的有利条件,多方面收集信息并及时准确的向公司反馈。

职位福利:五险、绩效奖金、节日福利、工龄奖

重庆羽亿电梯有限公司 更多公招职位>

电梯销售公招职位 重庆-江北区 大专

爱瑜瑜伽健身 50人以下 | 民营 | 教育培训 技能相似

预售 ￥4~8K/月 (4-5K/月) 江北区-黄泥磅 经验不限 昨天

月薪：￥4~8K/月（底薪+提成）
底薪：4-5K/月

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爱瑜瑜伽健身

预售

  • （底薪：4-5K/月+提成） ￥4~8K/月
  • 江北区-黄泥磅
  • 不限
  • 销售代表
  • 教育培训
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人

五险 免费包住 专业培训 年底双薪 绩效奖金 节日礼金 年底分红 季度/年度奖金

岗位职责：
岗位职责: 

1、熟练掌握公司瑜伽的课程,根据客户需求定制合适的课程服务; 

2、负责开发搜集新客户资料并进行沟通,开发新客户; 3、负责瑜伽卡类销售,同时做好会员服务,提高服务质量; 

4、维护老客户,做好会员服务,挖掘老客户续费或转介绍; 

5、不断学习瑜伽专业知识,提升自我,提高对行业的认知; 

6、完成上级领导安排的其他工作事项。

任职资格: 

1、接受刚毕业老师,预售有无经验均可,有带薪培训 

2、有责任感,学习能力强; 

3、具有良好的心理素质及良好的沟通能力; 

4、执行力强,渴望高薪。

金益安商行 50人以下 | | 奢侈品/珠宝 技能相似

市场拓展经理 ￥10~15K/月 (1.5-3K/月) 江北区-黄泥磅 经验不限 昨天

月薪：￥10~15K/月（底薪+提成）
底薪：1.5-3K/月

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金益安商行

市场拓展经理

  • （底薪：1.5-3K/月+提成） ￥10~15K/月
  • 江北区-黄泥磅
  • 不限
  • BD/商务拓展
  • 奢侈品/珠宝
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责：
1、负责黄金分期销售、黄金租赁的特定需求客户开发。

2、负责客户关系维护，售(租)后管理。

3、拓展各类渠道资源，可收单。

4、有电销公司、助贷平台、消费金融公司相关工作经验。

5、熟悉并掌握大数据分数及征信分析。

巴鑫汽车租赁 50人以下 | 民营 | 汽车销售 技能相似

汽车销售专员 ￥5~10K/月 江北区-黄泥磅 经验不限 前天

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巴鑫汽车租赁

汽车销售专员

  • ￥5~10K/月
  • 江北区-黄泥磅
  • 不限
  • 汽车销售顾问
  • 汽车销售
  • 不限
  • 45以下
  • 2人

五险 包工作餐 专业培训 9：00——17：30

岗位职责：
岗位职责：通过平台邀约面试者到访，与面试者进行初步交流后由主管进行最终面试。

任职要求：1、性格外向，善于与人沟通 2、有亲和力，富有热情3、热爱销售、执行力强、有责任心、团队合作意识强

薪资福利：无责底薪2500+500到访+提成，有五险，中午包吃。

达派信息 51-100人 | 民营 | 通信/网络设备 技能相似

销售工程师 ￥10~15K/月 (10-15K/月) 江北区-黄泥磅 经验≥1年 昨天

月薪：￥10~15K/月（底薪+提成）
底薪：10-15K/月

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达派信息

销售工程师

  • （底薪：10-15K/月+提成） ￥10~15K/月
  • 江北区-黄泥磅
  • 1年及以上
  • 销售工程师
  • 通信/网络设备
  • 大专
  • 35以下
  • 1人
岗位职责：
职责描述：

1、主动开发新客户，整理客户材料，建立客户信息档案；

2、完成客户的洽谈、签订合同、跟单、收款和后期维护工作；

3、完成公司下达的年度销售任务；

4、灵活维护客户关系，分析市场趋势，明确客户目标；

5、能持续学习，不断进取，提升自我。

任职要求：

1、年龄28岁以下；

2、有较强的学习、沟通能力，善于交际；

3、有良好的团队合作意识和承压能力；

4、能吃苦耐劳，保持良好的工作积极性；

5、制造行业销售工作经历者优先；

6、接受全国范围内出差。

朗拓知识产权 50人以下 | 民营 | 其他专业服务 技能相似

电话销售（双休+五险+朝九晚六+氛围好） ￥5~10K/月 江北区-黄泥磅 经验不限 昨天

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朗拓知识产权

电话销售（双休+五险+朝九晚六+氛围好）

  • ￥5~10K/月
  • 江北区-黄泥磅
  • 不限
  • 电话销售
  • 其他专业服务
  • 不限
  • 35以下
  • 3人

周末双休 朝九晚六 五险 提供餐补 生日礼金 零食下午茶 带薪年假 节日礼金

岗位职责：
一、薪资待遇：

无责底薪3000-5000面试定职级定底薪)+绩效500-2500+提成(5%-30%)

二、福利体系：

1、五险+每周固定双休+节假日正常休息+每年带薪年假+带薪病假+不定时下午茶

2、生日礼金+节假日礼品+团队节假日团建+企业专业知识培训

3、带薪公费旅游

三、工作时间

上班时间:朝九晚六+午休2小时，周六日固定双休，不加班

午休时间:12:00-14:00，两小时

四、工作职责

1、公司提供优质客户资源以及开拓资源的渠道，与客户建立初步联系;

2、邀约客户面谈，上门讲解、来司参观等方式，与客户建立深入联系;

3、了解客户需求，匹配公司服务产品，为客户提供全方位品牌保护，涉...

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添兵添将 50人以下 | 民营 | 人力资源服务 猎头公司 技能相似

电话销售（无责3K+五险+13校区可选） ￥8~10K/月 (3.5-4K/月) 江北区-黄泥磅 经验不限 前天

月薪：￥8~10K/月（底薪+提成）
底薪：3.5-4K/月

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添兵添将

电话销售（无责3K+五险+13校区可选）

  • （底薪：3.5-4K/月+提成） ￥8~10K/月
  • 江北区-黄泥磅
  • 不限
  • 电话销售
  • 人力资源服务
  • 大专
  • 40以下
  • 1人

周末双休 朝九晚六 五险 带薪年假

岗位职责：
岗位职责:

1.通过公司提供的意向客户资源，电脑系统呼出，有针对性的向学生家长推荐课程，邀约免费公开课。

2.不需要外出，接待上门顾客来访咨询，对学生的学习情况进行测试与分析，推荐适合的课程完成签约（有专业同事协助）

3.专业耐心的解答家长的疑问及咨询，保持客户黏性关系，实现客户转介绍。

任职资格:

1.高中以上学历

2.有销售经验优先考虑，优秀应届生也可接受。

3.热爱教育行业销售工作，有赚钱的欲望

薪酬福利:

无责底薪4000+高额提成+高额奖金。综合年收入7W~20W，优秀咨询师收入上不封顶。入职就买五险。

上班时间:朝九晚六，单双休（周一周二）

职业发展:

纵向发展:咨询师-储...

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智远行科技 50人以下 | 民营 | 其他行业

销售经理 ￥5~10K/月 (4-4.5K/月) 渝北区-加洲新牌坊 经验≥10年 昨天

月薪：￥5~10K/月（底薪+提成）
底薪：4-4.5K/月

投递职位 查看详情

智远行科技

销售经理

  • （底薪：4-4.5K/月+提成） ￥5~10K/月
  • 渝北区-加洲新牌坊
  • 10年及以上
  • 销售团队管理
  • 其他行业
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责：
岗位职责：

1、负责售团队每日、周、月度计划制定和绩效目标完成；

2、安排销售人员的日常工作；

3、负责对营销人员进行培训、指导与监督、培养敏锐的市场补捉和判别能力；

4、逐步提高人员的整体水平，使销售（团队销售成交率持续提高。


任职要求：

1、具备10年以上销售主管工作经验，有酒水行业销售经验者优先；

2、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；

3、有较强的事业心，责任心，抗压能力，领导管理能力；

4、具有独立分析和解决问题的能力。

中国人寿保险江北支公司 101-500人 | 国有企业 | 保险

央企储备销售主管+双休 ￥8~15K/月 江北区-观音桥 经验不限 昨天

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中国人寿保险江北支公司

央企储备销售主管+双休

  • ￥8~15K/月
  • 江北区-观音桥
  • 不限（可接受应届生）
  • 销售团队管理
  • 保险
  • 大专
  • 50以下
  • 专业不限
  • 1人
岗位职责：
‼️工作单位：国家副部级央企单位工作，时间朝九晚六，周末双休，节假日休假；

1、五险两金，年终奖，培训津贴，月度展业奖，星级人力奖，持续率奖等各种方案奖励，拿奖到手软。

2、工作氛围轻松，公司人性化，有培训有晋升机制，可做长期事业发展。

3、公司员工月均收入1万+以上，绩优月收入10万+；自己掌握薪酬待遇。

4、要求年龄25-45岁，男女不限，学历大专以上（优秀人才可放宽）口齿清晰，有团队意识，想挣钱。

中国人寿保险 1000人以上 | 国有企业 | 保险

销售经理（可带团队）+晋升透明 ￥10~18K/月 (8-16K/月) 江北区-观音桥 经验不限 昨天

月薪：￥10~18K/月（底薪+提成）
底薪：8-16K/月

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中国人寿保险

销售经理（可带团队）+晋升透明

  • （底薪：8-16K/月+提成） ￥10~18K/月
  • 江北区-观音桥
  • 不限（可接受应届生）
  • 销售团队管理
  • 保险
  • 大专
  • 年龄不限
  • 专业不限
  • 1人

补充医疗保险 定期团建 专业培训 绩效奖金 人才奖励奖 年度旅游 季度/年度奖金 定期体检

岗位职责：
岗位职责：

1. 负责售后服务的日常工作，对服务客户的工作人员进行每日工作的汇总及监督 

2. 安排工作人员对新老客户进行售后服务，邀约客户参加公司活动，领取回馈礼品，售后理赔，资讯更改，活动通知，以及接待 

3. 配合团队完成团队售后服务工作以及协助新人办理入职 

4. 负责与客户之间的商务洽谈，根据客户的需求

5. 协助售后客户经理安排相关产品的培训，提高团队工作人员的专业度 

6. 参加领导岗位的相关培训，提高自身的职业素养岗位。 

任职要求：

1、25-45周岁（法定），大专及以上学历，如果您有相关的资源，可以放宽要求

2、我们更看重的是您的能力不是学历，所以请您有强烈的事业心、责任心...

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中国人寿保险 1000人以上 | 国有企业 | 保险

储备销售主管双休下午时间自由 ￥6~10K/月 江北区-观音桥 经验不限 昨天

投递职位 查看详情

中国人寿保险

储备销售主管双休下午时间自由

  • ￥6~10K/月
  • 江北区-观音桥
  • 不限（可接受应届生）
  • 销售团队管理
  • 保险
  • 高中
  • 49以下
  • 专业不限
  • 8人

周末双休 朝九晚五

岗位职责：
岗位职责：

1. 负责售后服务的日常工作，对服务客户的工作人员进行每日工作的汇总及监督 

2. 安排工作人员对新老客户进行售后服务，邀约客户参加公司活动，领取回馈礼品，售后理赔，资讯更改，活动通知，以及接待 

3. 配合团队完成团队售后服务工作以及协助新人办理入职 

4. 负责与客户之间的商务洽谈，根据客户的需求，搭配出适合客户的产品 

5. 协助售后客户经理安排相关产品的培训，提高团队工作人员的专业度 

6. 参加领导岗位的相关培训，提高自身的职业素养岗位。 

任职要求：

1、25-49周岁（法定），高中及以上学历，如果您有相关的资源，可以放宽要求

2、我们更看重的是您的能...

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中国平安人寿保险股份有限公司重... | | 保险

储备销售主管双休下午时间自由 ￥13~26K/月 (10-20K/月) 江北区-观音桥 经验不限 昨天

月薪：￥13~26K/月（底薪+提成）
底薪：10-20K/月

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中国平安人寿保险股份有限公司重...

储备销售主管双休下午时间自由

  • （底薪：10-20K/月+提成） ￥13~26K/月
  • 江北区-观音桥
  • 不限（可接受应届生）
  • 销售团队管理
  • 保险
  • 大专
  • 45以下
  • 专业不限
  • 1人

周末双休 朝九晚五 五险 补充医疗保险 专业培训 带薪年假 年度旅游 绩效奖金

岗位职责：
岗位职责：

1. 负责售后服务的日常工作，对服务客户的工作人员进行每日工作的汇总及监督 

2. 安排工作人员对新老客户进行售后服务，邀约客户参加公司活动，领取回馈礼品，售后理赔，资讯更改，活动通知，以及接待 

3. 配合团队完成团队售后服务工作以及协助新人办理入职 

4. 负责与客户之间的商务洽谈，根据客户的需求，搭配出适合客户的产品 

5. 协助售后客户经理安排相关产品的培训，提高团队工作人员的专业度 

6. 参加领导岗位的相关培训，提高自身的职业素养岗位。 

轻舟哈弗专营店 101-500人 | 民营 | 汽车销售

展厅经理 ￥8~20K/月 渝北区-加洲新牌坊 经验≥3年 昨天

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轻舟哈弗专营店

展厅经理

  • ￥8~20K/月
  • 渝北区-加洲新牌坊
  • 3年及以上（可接受应届生）
  • 销售团队管理
  • 汽车销售
  • 高中
  • 年龄不限
  • 专业不限
  • 1人

提供餐补 五险 带薪年假 通讯补助 绩效奖金 年度旅游 定期团建 工龄工资

岗位职责：
1、配合销售经理制定当月展厅月度任务。

2、带领展厅销售顾问完成当月销量目标。

3、每日对展厅5S进检查，并对不符合规范地方立即整改。

4、检查每日展厅进店客流登记情况，并对到店客户信息真实性进行检查。

5、制作每日展厅报表。

6、完成销售经理下达的其它工作或指标。

补充说明：

1、性别不限，高中及以上学历。

2、3年以上汽车行业经验，有相同岗位工作经验优先。

3、持C1驾照并能熟练驾驶，沟通表达能力、组织协调能力、执行力强。

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中轩建设监理 51-100人 | 民营 | 建筑工程

销售经理 ￥10~20K/月 (8-10K/月) 江北区-五里店 经验不限 昨天

月薪：￥10~20K/月（底薪+提成）
底薪：8-10K/月

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中轩建设监理

销售经理

  • （底薪：8-10K/月+提成） ￥10~20K/月
  • 江北区-五里店
  • 不限
  • 销售团队管理
  • 建筑工程
  • 不限
  • 45以下
  • 1人

周末双休 朝九晚六 五险 交通补助 通讯补助 专业培训

岗位职责：
岗位职责

1、负责公司智慧水务产品及相关业务的销售；

2、推广公司研发的产品，推荐合理的智慧水利方案给客户；

3、定期拜访相关客户，获取项目信息，根据客户需求提出解决方案；

4、配合公司后台收集整理公司经营资料，协助公司后台完成招投标工作；

5、管理维护客户关系，了解客户新需求，寻找新商机。

6、制定团队目标，并带领团队完成指定的销售目标，督促各项目标的达成；

7、负责对团队人员进行技能提升方面的专业培训与指导。

任职要求

1、具有智慧水务系统相关的销售工作经验，具备团队管理能力；

2、认同并热爱销售行业，喜欢挑战，抗压能力较强；

3、具备良好的沟通能力、善于与客户进行沟通和交流；

4、有水...

重庆融金港科技 50人以下 | 民营 | 软件

金融销售主管 ￥6~15K/月 (3-3K/月) 江北区-五里店 经验≥2年 昨天

月薪：￥6~15K/月（底薪+提成）
底薪：3-3K/月

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重庆融金港科技

金融销售主管

  • （底薪：3-3K/月+提成） ￥6~15K/月
  • 江北区-五里店
  • 2年及以上
  • 销售团队管理
  • 软件
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人

周末双休 朝九晚六 五险 零食下午茶

岗位职责：
提升团队成员的综合素质和专业水平，进行多渠道开发、维护高净值机构和客户

带领团队完成既定任务指标

具有敏锐的市场洞察力和准确的业务分析能力，能够对客户资源进行准确定位，制定并开展有效的营销推广计划

对公司经验理念和价值观有深刻理解，认同公司文化，为人诚实守信，具有高度的团队合作精神和工作热情。

优秀的口头及文字沟通能力、团队合作能力

较强的工作责任心、执行力及抗压能力

具有乐观积极的正能量，有效激励销售人员工作热情，促进业务指标达成

海宏观企业管理咨询 101-500人 | 民营 | 食品/饮料/烟酒/日化

销售经理 ￥10~20K/月 (4-6K/月) 江北区-观音桥 经验≥2年 昨天

月薪：￥10~20K/月（底薪+提成）
底薪：4-6K/月

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海宏观企业管理咨询

销售经理

  • （底薪：4-6K/月+提成） ￥10~20K/月
  • 江北区-观音桥
  • 2年及以上
  • 销售团队管理
  • 食品/饮料/烟酒/日化
  • 高中
  • 年龄不限
  • 3人

年度旅游 绩效奖金 定期团建 周末双休

岗位职责：
岗位职责：

1、负责带领销售团队，进行团队建设，销售战略执行，对新老员工管理、人员招聘和去留负责；

2、对团队目标达成率负责，负责制定、执行销售计划，关注员工工作轨迹，帮助复盘过程和结果，梳理客户，完成每月团队KPI考核并指导团队达成指标；

3、负责销售团队日常管理、监督、指导、培训和工作评估；

4、负责完成公司及上级交办的其他工作。

 

任职要求：

1、高于及以上学历，营销相关专业优先；

2、了解健康行业，有2年以上同行业销售管理经验优先；

3、高度的责任感，对事业充满热情，富有感染力，愿意在压力下工作，心理承受能力强。

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