1、办理经营相关证件的注册、登记、变更、年检等手续；协助做好处理公司日常行政工作；

2、负责公司三类药品及医疗器械质量管理工作、计量器具等强检设备管理，确保公司运营符合主管质量部门卫健委管理要求；

3、对公司相关产品资质的整理、归档；

4、协助标书的编辑及推进；

5、完成领导安排的其他工作。

任职要求：

1、统招本科及以上学历、年龄25岁-35岁，男女不限，医药相关专业大专学历者优先；

2、需要1年以上医疗器械行业相关工作经验，有医疗器械证照办理工作经验者优先；

3、熟悉使用office办公软件，会操作ps软件者优先。

4、具备主动的学习力，有良好的抗压能力，良好的沟通能力和...

1.负责部门考勤(出勤、年假、加班的平衡)。

2.负责员工的入职、离职手续,并及时更新本部门人员状况；

3.负责协助人事部做好员工绩效评估、计时工转正等人事关系。

4.组织员工沟通，对问题进行及时追踪及反馈。、

5.协助各部门做好本部门统计工作。

6.负责与各部门人员联络沟通，组织会议。

二、岗位要求：

1、年龄20-30岁、可接受实习生；

2、对工作踏实认真，有上进心，做事积极负责；

3、有良好的沟通能力；

3、有强烈改善生活品质的欲望，有服务意识，诚实守信；

4、熟悉公文写作格式，熟练运用OFFICE等办公软件。

薪资待遇

1、基本工资3000+周...

1、负责公司宣传推广工作；

2、负责公司微信公众号、官网、小红书的日常维护运营与更新；

3、收集整理企业宣传所需信息，进行企业发文的编辑、排版与发表；

4、协助处理公司各类诉讼争议；

5、负责各类会议的记录与会议纪要的下发。

岗位要求：

1、具备基本的法务知识；

2、具备良好的文字功底；

3、具备一定的摄影技巧及剪辑能力；

4、沟通能力强，有一定的商务应酬能力，形象气质佳，会驾驶；

5、大专及以上学历，具备机关单位工作经验的优先考虑；

6、薪酬面议。

2、负责起草、修订公司各项管理规章制度，促进各项工作规范化管理，并做好各项规章制度的监督及执行；

3、负责公司资产的采购、盘点及管理；

4、代表公司与外界做好各类外联工作，并保持良好的合作关系；

5、负责与工作内容相关的各类文件的归档管理；

6、负责办公后勤保障各项工作。

要求：在同行业大型装饰公司任过职

英航科技集团是一家引领行业发展的综合性企业，专注于人力资源服务、大健康项目开发和教育培训等领域。我们致力于为员工提供广阔的发展空间和丰富的福利待遇，打造和谐、包容的工作环境。

公司优势：

综合集团公司，致力于推动行业发展和社会进步；

提供良好的工作环境和发展平台；

优越的薪资待遇和完善的福利体系，彰显对员工的关心与支持。

岗位要求：

（1）本科学历，优先考虑专业：行政管理、文秘、汉语言、工商管理、人力资源管理、市场营销、播音主持等；

（2）年龄30岁以下女性，身高不低于1.58米，形象气质佳，具备良好的公文、宣传文案、新闻稿等写作能力；

（3）具备出色的商务接...

1.负责企业员工招聘、培训、上岗及绩效考核等制度的建立。

2.负责企业员工人事档案和日常运营等管理制度的建立及企业文化、团建等活动的安排及组织。

3.负责协助接待企业重要来宾及会议、活动的安排及组织。

4.负责落实领导临时安排的其它工作。

任职要求：

1.性格开朗大方、有较强的沟通能力、热爱行政人事类工作。

2.熟练掌握各种办公软件的使用、有一定相关工作经验。

岗位福利：

1.4000（基本工资）+500（全勤）+奖金（1000-2000）。

2.该岗位工作每满三个月，基本工资上调500；6000封顶。

3.上班时间：9：30—17：30（双休、法休）...

1、负责行政管理类规章制度的编制修订、各类公文的起草；

2、负责公司企业文化建设、宣传；

3、负责科普基地日常管理；

4、负责公司官网、公众号内容拟写、发布、维护等；

5、参与公司重要会议和重要接待策划、组织，并作过程记录；

6、协助与政府主管部门的外部联络及相关工作协调落实；

7、临时性完成驾驶任务；

8、协助部门经理处理其他行政工作；

9、完成领导交办的其他工作。

其他要求：

1、专业要求：行政管理、文秘、工商管理等；

2、职称/证书要求：持C1驾驶证；

3、经验要求：两年以上行政工作经验；两年以上实际驾驶经验；

4、技能要求：熟练使用Word、Excel、PPT、PS等软件；...

2、协助修改部门工作手册、规章制度、流程； 

3、整理公司重要会议记录及会议纪要； 

4、关注公司内各部门信息沟通情况，及时传达上级的各项指令； 

5、接待来访的重要来宾； 

6、组织安排公司各项会议、活动安排；

7、协助办理公司资质申报、证件年审等相关事宜；

8、完成领导交办的其他工作的督办、协调及落实任务。

补充说明：

1、性格活泼大方，形象气质佳，写作能力较强；

2、具有较强的沟通协调能力；

3、热爱行政工作；

4、汉语言文学、行政管理相关专业毕业优先；

5、上班时间：朝九晚点半，双休，按国家法定节假日休息，包午餐。

1、负责分公司每日销售、出库以及各类过程指标数据汇总通报。

2、协助分办负责人做好人员考勤、办公用品采购、办公室内务管理。

3、做好分公司每周、每月数据复盘工作。

4、分公司会议安排与会议记录的撰写。

5、协助分办负责人做好会议决议事项追踪。

6、分公司负责人安排的其他工作。

任职要求：

1、统招本科及以上学历，专业不限。

2、具有良好的电脑操作技能，能够熟练使用excel、word、PPT等办公软件。

3、诚恳踏实，吃苦耐劳，抗压力强，有优秀的沟通协调能力，组织管理能力和执行力。

4、工作时间：每周一至周六，早上8点30分至12:00，下午14:00-18:...

1、协助上级制定公司各项管理制度、完善和细化办公管理体系和业务流程；

2、负责对外联络与接待工作；

3、负责来访客户的回访工作；

3、为公司提供必要的行政、人事及其他后勤管理支持；

4、上级安排的其他任务。

任职要求：

1、大专及以上学历，酒店管理相关专业优先；

2、具备2年相关工作经验，餐饮、酒店行业经验优先；

3、办公软件使用熟练；

4、责任心强，做事细心踏实。

行政方面：

1、负责办公室日常事务的处理与协调，对外事务联络及接待工作；

2、负责员工活动的策划与组织；

3、负责办公制度的修订、完善、监督执行及部分公文撰写；

4、负责组织公司各项培训工作，并有效实施；

5、负责各类证件、资质、账号的年审续费事宜及相关文件档案管理；

人事方面：

1、根据发展需要开展人事招聘工作；

2、负责人员入、离职手续办理等人事工作；

3、完成领导交办的其他工作任务。

任职资格：

1、性别不限，年龄24-32岁，形象气质好（身高163/175以上），中文、行政管理、人力资源等相关专业，全日制本科及以上学历；

2、2年以上相关岗位工作经验、精通常用办公软件（...

1、负责公司三类药品及医疗器械质量管理工作、计量器具等强检设备管理，确保公司运营符合主管质量部门卫健委管理要求；

2、及时办理经营相关证件的注册、登记、变更、年检等手续；协助做好处理公司日常行政工作；

3、对公司相关产品资质的整理、归档；

4、协助标书的编辑及推进；

5、完成领导安排的其他工作。

任职要求：

1、统招本科及以上学历、年龄25岁-35岁，男女不限，医药相关专业大专学历者优先；

2、1年以上医疗器械行业相关工作经验，有医疗器械证照办理工作经验者优先；

3、熟悉使用office办公软件，会操作ps软件者优先。

4、具备主动的学习力，有良好的抗压能力，良好的沟通能力和团队合...

1.形象好，气质佳，年龄20-30岁，身高1.60以上，

2.、2年以上助理、行政岗位相关工作经验，政府单位助理、文秘等相关工作优先考虑

3、负责办公室日常管理、人事管理等行政工作。

4、较强的服务意识，熟悉使用电脑办公软件软件。

5.具备良好的协调能力、沟通能力，富有责任心，性格活波开朗，具有亲和力。

档案管理 企业文化建设

1.学历:统招大专及以上学历

2.负责招聘行政等方面的工作

3.经验不限，有经验优先

4。业务技能:善于沟通并进行日常关系维

护

5.计算机技能:熟悉办公软件操作技能。

6.个人素质:为人踏实肯干，严谨细心，有责任心。具有较强的学习能力;保密意识强、风险控制意识强、成本意识强

1.负责领导的会议记录；

2.负责与其他部门的协调工作，做好信息的上传下达；

3.负责公司企业文化的建设工作；

4.负责总裁办公室日常事务，整理和归档办公室文件；

5.协助统计相关数据；

6.领导安排的其他临时性的工作。

任职要求

1.大专及以上学历，形象气质佳（男女不限），身高160cm及以上，普通话标准，具有亲和力，做事认真仔细；

2.娴熟的处理各类办公室事务的能力及良好的沟通、组织、协调能力；

3.熟练使用各种办公软件；

4.熟练驾驶优先考虑。

负责所有门店的数据整理，纯文职

岗位职责：

1.需要有一定的工作经验，不要实习生

2.工作细致、责任感强，有团队精神、有良好的沟通能力

3.熟练运用表格函数

工作时间：

早上9：00-下午17：30  月休4天

薪资待遇：

试用期3000 转正3200

1.年龄18-28岁；

2.形象气质佳；

3.有无经验均可。

工作职责：

1.接待来访者及咨询者； 

2.收发快件；

3.保持前台区域干净卫生；

4.负责日常考勤；

5.上级安排的其它事项。

工作时间：

周一至周六10:00--18:00午休12:00-14:00

单休 到点下班

综合收入：4000-6000元。

1、各种会议准备及客人到访接待；

2、办公用品采购、发放，文件和记录发放管理；

3、负责厂区企业文化宣传建设及办公环境管理；

4、食堂人员日常安排及菜品管理监督；

5、厂区日常安全巡视及隐患整改；

6、负责公司团建活动的策划、组织、实施工作；

7、公务车的日常安排协调；

8、员工考勤汇总审核及培训资料收集汇总；

9、员工入职、离职手续办理及日常招聘的协助工作。

岗位要求：

2024届人力资源管理专业本科应届生，后期朝人力资源岗位培养，性格开朗，责任心强，有一定抗压能力。

1、负责协助部门经理起草、拟定公司人事行政各项规章制度，检查各项制度的贯彻执行情况。

2、负责每月统计员工考勤，更新相关人事报表。

3、负责收集员工信息，建立并更新员工档案，每月更新相关人事档案。

4、负责员工入、离职，劳动合同/协议的签（续）订、社保手续的办理。

5、负责公司办公相关费用的核对与缴纳，相关费用的审核及系统录入。

6、负责办公用品的采购、发放及管理，办公设施设备的报损及保修。

7、负责办公室的环境卫生及绿植维护管理。

8、负责前台电话接听及来客来访的接待、文印工作。

9、负责制作电商订单，小红书文案等。

10、配合人力经理完成其他人力行政相关工作。

任职要求...

1、负责档案整理、编目、鉴定、统计、排列和检索工作编制等工作，严格按照档案管理要求管理档案管理室；

2、负责各项档案的收进和移出工作，严格履行交接手续；

3、负责档案管理室内部整理，档案装具和案卷排放整齐、科学有序；

4、正确处理好利用和保密的关系，增强保密观念，严守公司机密；

5、负责档案、资料调借工作，做到提供准确、及时主动，用后及时清结，按时入室归位。

任职要求：

1、具有大专及以上学历，3年档案管理工作经验；

2、工作心细，品行端正，原则性强；

3、熟悉最新的档案管理相关法规，流程，认真负责，细致耐心；

4、熟悉基本的电脑操作以及各种档案管理软件文字表达。