岗位职责:

1.根据校区每月任务，按时完成销售指标;

2.配合市场部开展有效市场活动，负责组织开展校区周边的招生宣传等推广工作;

3.协助校长完成校区的日常运营管理工作。

任职要求:

1.相关培训行业3-5年以上工作经验，有团队管理工作经验优先；

2.本科及以上学历，教育学、管理学等相关专业优先;

3.具有较强的组织管理、沟通协调能力;

4.具有较强的市场感知能力，能敏锐的把握招生市场动态;

5.具有较强的抗压能力和非固定工作时间安排;

6.熟悉教育机构经营管理。

工作地址（可就近安排）：

渝北校区：重庆市渝北区汽博金山名都2号门

江北校区：重庆是江北区两江春城和风苑北门

岗位职责：

1、招收育婴、月嫂、养老、家政类学员。包括政府采购免费培训和收费培训。

2、从事客户信息收集、课程体系讲解及介绍，完成课程签单或续单。

3、 接待到访学员，分析潜在需求，制定学习计划，推介教学课程，提供专业的课程咨询、课程体系讲解与答疑服务

4. 根据学员需要促成签单，达成销售目标跟进课程费用的支付流程，与学员建立良好的关系

6. 与学员户探讨课程计划，设置合理的短期目标，帮助其完成学习目标

7. 定期回访，收集学员反馈，提高满意度，争取学员续读和转介绍

任职要求：

1、有政府关系优先

2、有招收免费学员经验者优先

3、有一定公关能力

早9.30-中午12.00 下午13.30-下午18.30

不加班不加班，到点下班

周末大小休，节假日正常休息，五险，没有硬性电话量要求，工作弹性大。公司氛围轻松；阶梯式提点，不扣业绩。

薪酬待遇：

1.无责底薪3500（阶梯式底薪）+15%（阶梯式提点）+团队现金奖励

2.新员工入职，有专门的培训体系。

3.上岗即可分配师父1名带新人和工作手机1部及电脑1台，师父1对1帮带。

4.公司每月不定期组织团建。

5.公司每月不定期激励政策+员工聚餐+享受社保五险

岗位内容：

1.公司提供客户资源，数据来源稳定精准；转化率高，无需自己开发客户

通过电话微信方式进行介绍。

2.针对学员咨询信息，提供咨...

1.根据公司总体目标制定工作计划，独立带领团队组织实施；

2.负责业务团队的日常管理，知道家居顾问进行拓客，销售和对接设计师等工作；

3.带领团队进行市场调研与开拓，利用各种渠道，开拓家装市场；

4.负责团队专业技能培训，学习，定期组织人员培训.研讨和交流，不断提高团队的整体水平；

5.具有良好的组织协调能力.沟通能力.分析能力.管理能力及较强的洞察能力和市场敏感力。

任职要求：

1.室内设计，装饰装修相关专业；

2.具有2年及以上的家装销售从业经验，其中有带领团队的管理经验；

3.具有市场敏感度，熟悉行业市场；

4.具有客户以及物业资源者优先；

5.工作有激情，有责任感，执行力强，具有出色...

岗位职责：

1.负责公司信息化产品：建筑能源管理平台、双碳大数据监管平台、智慧林业、智慧农业、智慧交通等信息化平台销售；

2.负责挖掘客户需求，进行项目谈判及合同签订；

3.负责拟写客户方案、招投标方案；

4.负责项目客户管理及维护工作；

5.负责反馈项目信息，及时发现并协调解决问题等。

备注：

项目周期：1-6月（信息化项目、智能化软硬件平台），根据项目体量而定。

任职要求：

1.大专及以上学历；

2.三年以上信息化项目销售经验；有建筑/电气设备、智能化软硬件、系统集成、智慧城市、物联网等项目销售工作经验优先；

3.责任心强，善于学习和总结；能承受较大的工作压力；

4.具备良好的逻辑思...

1、负责电话咨询并成功邀约客户；

2、提供专业的课程咨询，完成既定的招生目标；

3、按时参加各项培训及学习提升咨询技能；

4、及时跟进学员学习情况，根据学员情况为对方制定合理的课程规划，根据对方需求合理引导，通过对学员的资讯及规划最大限度的挖掘对方消费需求；

5、协助市场部及学术部工作。

补充说明：

任职要求：

1）大专及以上学历，有一年及一年以上同行业销售经验优先考虑，应届毕业生优秀者，可放宽条件；

2）形象气质佳，优秀的沟通能力，有一定的销售经验和客户服务意识；

3）学习能力强（前期会有专业培训）；

4）有强烈求胜欲望和抗压能力，执行力强；

5）认同教育行业文化。

加入瑞思少儿中心，您将获...

一、岗位职责：

1、主要是负责与各大主机厂对接，处理订单信息，完成量化的工作目标和业绩，独立处理和解决所负责的任务；

2、做好与各客户的维护工作，并适时开发新客户；

3、跟进车间生产进度，协同完成生产保质保量交付；

4、解决客户各类问题，提高客户满意度；

5、团队成员培养、激励、目标管理，带领团队达成目标，实现价值。

二、任职资格：

1、要求年龄：27岁-38岁，男女不限。统招全日制本科及以上学历，市场营销、机械设计

机械自动化专业优先；

2、在大型机械制造企业销售管理经验4年及以上，有摩托车、通机、汽车行业销售经验优先；

3、具备优秀的销售技巧、市场营销经验及公关经验；

4、具有较强的沟通...

1、负责收集潜在客户信息，能与客户进行良好的沟通，理解，洞察目标客户的潜在要求，并及时整理反馈给公司上级。

2、寻找公司需要的客户群体，开拓新市场，新客户。

3、负责拓展和维护销售渠道，与建设单位等进行联系寻找工程项目。

4、根据客户的需求，及时把报价、设计方案等与目标客户沟通，并促进合同的签订。

5、具有一定的销售技巧、沟通技巧。

6、完成上级领导安排的相关工作。

补充说明：

1、高中及以上学历，暖通、制冷、机电、市场营销等相关专业背景优先。

2、具备暖通空调、制冷设备销售1年及以上工作经验。

3、有责任心，热爱暖通空调行业。

薪资范围：综合薪资到手8K-1.6W元/月+五险

1、无责底薪4000+2000绩效+提成+奖金（奖金明细：个人奖金+团队奖金+周奖+月奖+开单奖+冠军奖），工资上不封顶高付出。

2、关怀性企业文化：带薪培训+节假日礼品等。

3、团队基本上都是年轻人工作氛围轻松，沟通无障碍。欢迎你的加入

公司福利:

1、上班时间：10：00~19：00大小休法定节假期正常休息。

2、国家法定节假日，病假、婚假、丧假、生育假等均可享受。

岗位职责:

1、根据公司提供的精准客户资源进行沟通，解决意向

2、有针对性的向其介绍课程优势、推荐合适的课程套餐、最终吸引学员报名。

3、具备良好的沟通能力、理解能力以及表...

工作职责：

1.配合校领导开展市场培训产品对接-立项-落地-管理工作；

2.能够独立开展市场渠道拓展、陌拜、维护和招生，完成学校经营计划；

3.对市场团队进行有效管理，落实学校管理制度，激发员工主观能动性，保障员工有效开展工作；

4.合理控制运营和产品成本，提质增效，促进市场利益最大化；

5.负责产品对外形象包装，打造培训品牌；

6.负责市场营销策略（产品、价格、渠道、销售）制定；

7.负责市场活动策划，并牵头执行。

岗位要求：

1.工作积极主动，较强的执行能力和管理能力；

2..较强的沟通能力和市场拓展能力；

3.管理得当，能推动团队工作有序开展各项工作；

4.具有一...

1、接受公司上级指令，严格执行公司各项规章制度；

2、完成部门业绩指标；

3、督促部门员工业绩完成；

待遇：

1、基本工资3500-5000，+业绩提成3-10%，+管理提成1-2%；

2、1-3个月转正买五险一金；

3、节假日福利、年终奖、年度优秀奖励国内、国外旅游。

岗位职责：

1、统筹负责校区招生目标和计划，带领团队完成目标销售任务，完成电话邀约，到访及签单等指标；

2、收集、统计及分析销售数据，挖掘有效顾客信息，并提出销售改进方案；

3、组织课程顾问的岗前培训、在职培训，提升整个团队的销售技巧及能力；

4、进行部门梯队的建设和人员的培养；

5、负责与招生有关的广告宣传计划、促销活动等，并负责其策划、执行及评估；

6、处理业务范围内的各类投诉及突发事件；

5、领导安排的其他事宜。

任职资格：

1、28岁以上，学历不限；

2、熟悉教培训行业，具有至少3年及以上相关工作经验者优先；

3、对市场有敏锐的触觉，擅长结合实际提高负责校区的经营绩效；

4、具有良好...

1、根据公司提供的学生家长电话，与家长沟通并预约到校参观、考察、报名；

2.接听学生家长的咨询电话，精准的为家长解答疑问；

3、收集学生家长的咨询电话，并回访；

4.按照学生家长咨询要求，提供详细的学校专业推荐；

5.维护好良好家长关系，掌握家长需求，负责与相关部门业务协调，及时解决家长提出的问题。

任职资格：

1、男女不限，年龄22-45、声音亲切，为人亲和，沟通表达能力佳；

3、熟练操作办公自动化设备及OFFICE软件；

4、良好的执行力和团队合作精神；

5、熟悉电话销售或客户服务的业务模式，有电话销售经验者优先。

工作时间：

8：30-18：00

岗位描述：

1、咨询部门团队的搭建及人才培养；

2、咨询部门日常工作的安排及监察反馈；

3、咨询部门业绩目标的分解及达标；

4、个人业绩成为团队中的标杆。

任职要求

1、业绩在团队中排名前20%，无管理经验要求；

2、工作计划性、目标管理意识强；

3、抗压能力强，工作逻辑性较好。

岗位职责：

1、 负责高校校企合作专业的渠道招生宣传工作。

2、 负责开拓和维护生源校关系，促进招生宣传；

3、 负责为学生提供报考专业、院校咨询；

4、 负责志愿填报指导和升学政策咨询；

5、   配合专升本部门同事开展相关工作。

岗位要求：

1、 大学本科以上学历，三年以上教育行业渠道招生经验，同行业经验丰富者可适当放宽学历要求；

2、 自驱力强，能独立开展工作；

3、 知识面广，表达能力优秀，热爱教育事业；

公司正在处于快速发展阶段，负责人均是大型机构管理层，与优秀的人同行你也会变优秀！多校区招聘中！！！

上班时间和休假:朝九晚六，单双休，12：00-14：00午休；

目前鲁能和中央公园有需求，可就近安排！

薪资结构：底薪4-6K+业绩提成+课消提成+团队业绩提成+奖金；优秀者可与负责人直接谈薪！

岗位职责：

1.负责所在校区咨询团队的管理，提高部门业务水平，服务水平；

2.负责校区招生咨询工作，完成招生目标，建立和完善潜在用户的数据库；

3.负责销售团队培训，完成部门人才梯队建设。

任职资格：

1.大专及以上学历，有K12行业1-2年以上工作经验；

2.有一定的团队管理和培训经验，热爱...

岗位职责：

1、统筹全国营销管理工作，包含但不限于部门体系搭建及优化、人员培训、激励考核等，领导、激励并带领业务团队达成业绩目标；

2、具备一定领导能力，充分调动、开发销售团队潜能；

3、辅导团队成员工作，不断完善工作流程、制定有效的激励规则，并根据公司整体业务目标不断调整；

4、关注关键性营销数据指标，发现并解决业务发展过程中的问题；

5、团队氛围、团队文化打造；

6、跨部门沟通协调，共同创造产品优化运作模式。

任职要求：

1、大专及以上学历；

2、1年以上工作经验，1年一线销售工作经验；具有1年以上营销管理经验者优先；

3、具有良好的沟通及管理技巧，能有效激励员工达成目标；

4、具备较强...