岗位职责：

1、统筹负责校区招生目标和计划，制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度；

2、与校区负责人以及其他部门保持沟通，以便分析市场趋势和客户需求；

3、负责与招生有关的广告宣传计划、促销活动等，并负责其策划、执行及评估；

4、进行商业调查，提供产品和服务的市场定位分析报告；

5、领导安排的其他事宜。

任职资格：

1、大专以上学历，专业优先；

2、熟悉教培行业行业，具有教培行业工作经验者优先；

3、对市场有敏锐的触觉，擅长结合实际提高的经营绩效；

4、具有良好的沟通协调能力，及良好的团队合作精神。

5、大局意识！

1.根据校区每月任务，按时完成销售指标;

2.配合市场部开展有效市场活动，负责组织开展校区周边的招生宣传等推广工作;

3.协助校长完成校区的日常运营管理工作。

任职要求:

1.相关培训行业3-5年以上工作经验，有团队管理工作经验优先；

2.本科及以上学历，教育学、管理学等相关专业优先;

3.具有较强的组织管理、沟通协调能力;

4.具有较强的市场感知能力，能敏锐的把握招生市场动态;

5.具有较强的抗压能力和非固定工作时间安排;

6.熟悉教育机构经营管理。

工作地址（可就近安排）：

渝北校区：重庆市渝北区汽博金山名都2号门

江北校区：重庆是江北区两江春城和风苑北门

1、招收育婴、月嫂、养老、家政类学员。包括政府采购免费培训和收费培训。

2、从事客户信息收集、课程体系讲解及介绍，完成课程签单或续单。

3、 接待到访学员，分析潜在需求，制定学习计划，推介教学课程，提供专业的课程咨询、课程体系讲解与答疑服务

4. 根据学员需要促成签单，达成销售目标跟进课程费用的支付流程，与学员建立良好的关系

6. 与学员户探讨课程计划，设置合理的短期目标，帮助其完成学习目标

7. 定期回访，收集学员反馈，提高满意度，争取学员续读和转介绍

任职要求：

1、有政府关系优先

2、有招收免费学员经验者优先

3、有一定公关能力

不加班不加班，到点下班

周末大小休，节假日正常休息，五险，没有硬性电话量要求，工作弹性大。公司氛围轻松；阶梯式提点，不扣业绩。

薪酬待遇：

1.无责底薪3500（阶梯式底薪）+15%（阶梯式提点）+团队现金奖励

2.新员工入职，有专门的培训体系。

3.上岗即可分配师父1名带新人和工作手机1部及电脑1台，师父1对1帮带。

4.公司每月不定期组织团建。

5.公司每月不定期激励政策+员工聚餐+享受社保五险

岗位内容：

1.公司提供客户资源，数据来源稳定精准；转化率高，无需自己开发客户

通过电话微信方式进行介绍。

2.针对学员咨询信息，提供咨...

• 负责把客户要求传递到公司相关部门；

• 负责与客户沟通双方在合作中出现的问题，寻找最佳解决方案；

• 负责产品价格沟通，交货期沟通；

• 负责与客户就工艺技术问题及其他问题的沟通。

维护和服务

• 时常访问客户，听取客户意见，跟踪客户对产品要求的变化，提供最及时的服务；

• 审查客户资料，提供报价、合同评审，签订合同，监控生产进度，制定发货计划；

• 客户满意度调查和评价。

处理客户反馈

• 负责客户反馈的内部传递，跟踪问题的解决过程；

• 将问题的解决结果及时回复给客户；

• 客户问题解决的满意程度评价收集；

市场开发

• 执行被批准的或上级下达的开发计划，定期做出开发报告;

...

2.负责业务团队的日常管理，知道家居顾问进行拓客，销售和对接设计师等工作；

3.带领团队进行市场调研与开拓，利用各种渠道，开拓家装市场；

4.负责团队专业技能培训，学习，定期组织人员培训.研讨和交流，不断提高团队的整体水平；

5.具有良好的组织协调能力.沟通能力.分析能力.管理能力及较强的洞察能力和市场敏感力。

任职要求：

1.室内设计，装饰装修相关专业；

2.具有2年及以上的家装销售从业经验，其中有带领团队的管理经验；

3.具有市场敏感度，熟悉行业市场；

4.具有客户以及物业资源者优先；

5.工作有激情，有责任感，执行力强，具有出色...

1、根据公司下达的销售目标，完成新市场规划，落实并完成所负责市场及客户各阶段的销售及回款目标。

2、根据公司品牌发泡陶瓷线条、GRC装饰构件、EPS装饰构件、GRG装饰构件、外墙保温涂料产品销售，通过合理合法的手段，拓展新客户和维护老客户，完成市场的开发。

3、有较强的团队合作精神，敢于挑战困难和高薪。

任职要求：

1、大专以上学历。

2、2年及以上销售工作经验优先，熟悉建筑材料优先，自带交通工具者优先。

3、年龄22-40岁，能适应出差。积极向上，聪明好学，对销售工作热爱，有激情，有强烈的团队协作意识。

1、负责窗帘展厅的日常销售管理工作，确保销售目标的达成；

2、组建、培训和管理销售团队，提升团队整体销售能力；

3、深入了解客户需求，提供专业的窗帘搭配建议，提升客户满意度；

4、维护客户关系，定期回访客户，收集客户反馈，不断优化产品和服务；

5、分析市场趋势，调整销售策略，提升市场竞争力。

任职要求：

1、大专及以上学历，市场营销、室内设计等相关专业优先；

2、2年以上窗帘销售或相关领域工作经验，有团队管理经验者优先；

3、具备良好的沟通能力和团队协作精神，能够与客户和同事建立良好关系；

4、熟悉窗帘市场，对窗帘设计、材质、工艺等方面有深入了解；

5、具备较强的抗压能力和自我驱动...

2、提供专业的课程咨询，完成既定的招生目标；

3、按时参加各项培训及学习提升咨询技能；

4、及时跟进学员学习情况，根据学员情况为对方制定合理的课程规划，根据对方需求合理引导，通过对学员的资讯及规划最大限度的挖掘对方消费需求；

5、协助市场部及学术部工作。

补充说明：

任职要求：

1）大专及以上学历，有一年及一年以上同行业销售经验优先考虑，应届毕业生优秀者，可放宽条件；

2）形象气质佳，优秀的沟通能力，有一定的销售经验和客户服务意识；

3）学习能力强（前期会有专业培训）；

4）有强烈求胜欲望和抗压能力，执行力强；

5）认同教育行业文化。

加入瑞思少儿中心，您将获...

1、主要是负责与各大主机厂对接，处理订单信息，完成量化的工作目标和业绩，独立处理和解决所负责的任务；

2、做好与各客户的维护工作，并适时开发新客户；

3、跟进车间生产进度，协同完成生产保质保量交付；

4、解决客户各类问题，提高客户满意度；

5、团队成员培养、激励、目标管理，带领团队达成目标，实现价值。

二、任职资格：

1、要求年龄：28岁-40岁，男女不限。统招全日制本科及以上学历，市场营销、企业管理专业优先；

2、在大型机械制造企业销售管理经验4年及以上，有摩托车、通机、汽车行业销售经验优先；

3、具备优秀的销售技巧、市场营销经验；

4、具有较强的沟通...

1.负责公司信息化产品：建筑能源管理平台、双碳大数据监管平台、智慧林业、智慧农业、智慧交通等信息化平台销售；

2.负责挖掘客户需求，进行项目谈判及合同签订；

3.负责拟写客户方案、招投标方案；

4.负责项目客户管理及维护工作；

5.负责反馈项目信息，及时发现并协调解决问题等。

备注：

项目周期：1-6月（信息化项目、智能化软硬件平台），根据项目体量而定。

任职要求：

1.大专及以上学历；

2.三年以上信息化项目销售经验；有建筑/电气设备、智能化软硬件、系统集成、智慧城市、物联网等项目销售工作经验优先；

3.责任心强，善于学习和总结；能承受较大的工作压力；

4.具备良好的逻辑思...

1、负责大宗商业的销售工作；

2、搜集客户，负责拓展新客户，预约形成带看，负责客户接待，供各新楼盘的专业咨询服务；

3、陪同客户到售楼部看沙盘、负责沙盘讲解和实地看盘，给予客户专业的分析，促使成交；

4、完成上级交办的其它工作；

专业知识、技能及素质要求：

1.拥有良好的心态和较强的抗压能力，吃苦耐劳，性格外向，能主动学习，有高度责任感；

2.态度端正，执行力强，有绝对的团队意识；

3.具有良好的语言表达能力、组织、沟通、协调判断能力；

4.品行端正，良好的价值观与职业素养，积极的工作态度；

5.有自媒体经验和爱好者优先。

薪资福利：

底薪：4000

提成...

1、通过各种渠道邀约学生家长、接待上门家长，以顾问方式完成课程销售；

2、完成部门主管下达的指标，不断提升业绩并完成工作指标；

3、了解并收集客户信息，并提出相应的对策或解决方案；

4、与已有客户建立长期、稳定的友好关系；

5、根据客户需求组织内部资源为客户提供个性化服务；

【任职资格】

1、大专及以上文凭；

2、性格属于主动型，能够明确个人的目标，并计划执行；

3、优先考虑同岗位工作经验

4、没有经验的，公司给培训，给时间去积累和成长；

5.对待工作认真负责，热爱教育事业，有耐心，有责任心

6.有一定的抗压能力，有较强的学习能力。

2、寻找公司需要的客户群体，开拓新市场，新客户。

3、负责拓展和维护销售渠道，与建设单位等进行联系寻找工程项目。

4、根据客户的需求，及时把报价、设计方案等与目标客户沟通，并促进合同的签订。

5、具有一定的销售技巧、沟通技巧。

6、完成上级领导安排的相关工作。

补充说明：

1、高中及以上学历，暖通、制冷、机电、市场营销等相关专业背景优先。

2、具备暖通空调、制冷设备销售1年及以上工作经验。

3、有责任心，热爱暖通空调行业。

1、无责底薪4000+2000绩效+提成+奖金（奖金明细：个人奖金+团队奖金+周奖+月奖+开单奖+冠军奖），工资上不封顶高付出。

2、关怀性企业文化：带薪培训+节假日礼品等。

3、团队基本上都是年轻人工作氛围轻松，沟通无障碍。欢迎你的加入

公司福利:

1、上班时间：10：00~19：00大小休法定节假期正常休息。

2、国家法定节假日，病假、婚假、丧假、生育假等均可享受。

岗位职责:

1、根据公司提供的精准客户资源进行沟通，解决意向

2、有针对性的向其介绍课程优势、推荐合适的课程套餐、最终吸引学员报名。

3、具备良好的沟通能力、理解能力以及表...

         2、通过电话、网络、面对面等多种方式，主动与潜在学员进行沟通，解答学员疑问，提供专业的课程建议；

         3，定期跟进意向学员，提供优质的客户服务，确保学员满意度；

          4，参与市场活动，扩大品牌影响力，吸引更多潜在学员；

1.配合校领导开展市场培训产品对接-立项-落地-管理工作；

2.能够独立开展市场渠道拓展、陌拜、维护和招生，完成学校经营计划；

3.对市场团队进行有效管理，落实学校管理制度，激发员工主观能动性，保障员工有效开展工作；

4.合理控制运营和产品成本，提质增效，促进市场利益最大化；

5.负责产品对外形象包装，打造培训品牌；

6.负责市场营销策略（产品、价格、渠道、销售）制定；

7.负责市场活动策划，并牵头执行。

岗位要求：

1.工作积极主动，较强的执行能力和管理能力；

2..较强的沟通能力和市场拓展能力；

3.管理得当，能推动团队工作有序开展各项工作；

4.具有一...

2、完成部门业绩指标；

3、督促部门员工业绩完成；

待遇：

1、基本工资3500-5000，+业绩提成3-10%，+管理提成1-2%；

2、1-3个月转正买五险一金；

3、节假日福利、年终奖、年度优秀奖励国内、国外旅游。

1、统筹负责校区招生目标和计划，带领团队完成目标销售任务，完成电话邀约，到访及签单等指标；

2、收集、统计及分析销售数据，挖掘有效顾客信息，并提出销售改进方案；

3、组织课程顾问的岗前培训、在职培训，提升整个团队的销售技巧及能力；

4、进行部门梯队的建设和人员的培养；

5、负责与招生有关的广告宣传计划、促销活动等，并负责其策划、执行及评估；

6、处理业务范围内的各类投诉及突发事件；

5、领导安排的其他事宜。

任职资格：

1、25岁以上，学历不限；

2、熟悉教培训行业，具有至少3年及以上相关工作经验者优先；

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