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医药/医疗
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能源/化工/环保
全部 煤炭/石油/天然气 电气/电力/水利 环保 矿产/采掘/冶炼 化工/原材料 新能源
进出口/物流/其他行业
全部 贸易/进出口 交通运输/物流/快递 政府/公共事业/非盈利组织 农林畜渔 其他行业

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汇博招聘 重庆招聘 餐饮/百货/生活服务 酒店/旅游 酒店管理

餐厅主管 ¥6.5~7.5K/月 (6-7K/月) 渝北区-悦来 经验不限 06:54

月薪:¥6.5~7.5K/月(底薪+提成)
底薪:6-7K/月

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廊亭序渝(重庆)餐饮文化有限公...

餐厅主管

  • (底薪:6-7K/月+提成) ¥6.5~7.5K/月
  • 渝北区-悦来
  • 不限
  • 酒店管理
  • 餐饮
  • 高中
  • 35以下
  • 1人

五险 包工作餐 免费包住

岗位职责:

任职资格:1.大专以上学历,年龄25-35岁;2

较强的管理能力和沟通能力.亲和力及执行力,富有

团队合作精神和主人翁意识;3.精通团队搭建及组

织.客户维护.熟悉自助餐厅消费的运营及管理;4.能

够承受一定的工作强度和工作压力。岗位职责:1.

全面负责整个餐厅日常营运状况;2.通过计划的制

定和执行,达成餐厅在顾客满意,营业额成长,利

润管理,人员发展四个方面的目标;3.餐厅财务制

度执行,固定资产管理,以及餐厅人事管理;4.负

责监督各项营运标准和流程的执行,传递品牌管理

理念和文化5.负责带领品牌的团队持续提高餐厅服

务水平,提高品牌形象;6.负责与酒店各职能部门

保持及时的沟通;7...

酒店总经理 ¥8~15K/月 渝北区-人和 经验≥3年 01:14

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四联实业

酒店总经理

  • ¥8~15K/月
  • 渝北区-人和
  • 3年及以上
  • 酒店管理
  • 建筑工程
  • 大专
  • 40以下
  • 1人

五险 包工作餐 带薪年假 专业培训 月休4天,结合工作需要安排假期 结合工作需要弹性上班

岗位职责:
岗位职责:

1、全面负责酒店的经营管理;

2、建立、健全酒店的组织管理系统,使之合理化、精简化、高效化;

3、围绕公司下达的利润指标和各项工作,制定酒店的经营预算和决算,提出更新改造和投资计划;

4、审核和上报酒店年度财经预算,向各部门下达年度工作指标; 

5、加强酒店维修保养工作和酒店的消防、安全管理工作;

6、负责做好酒店与各界人士的公共关系,树立酒店形象;

7、决定酒店机构设置、员工编制及重要人事变革;

8、指导培训工作,培养人才,提高整个酒店的服务质量和员工素质。 

任职要求:

1、年龄28-45岁,任职大型酒店(客房100间以上)店总岗位3年以上;

2、拥有连锁酒店管理及新酒店独立...

酒店管理 ¥5~8K/月 (4-5K/月) 渝北区-人和 经验≥3年 07:15

月薪:¥5~8K/月(底薪+提成)
底薪:4-5K/月

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四联实业

酒店管理

  • (底薪:4-5K/月+提成) ¥5~8K/月
  • 渝北区-人和
  • 3年及以上
  • 酒店管理
  • 建筑工程
  • 大专
  • 45以下
  • 1人

包工作餐 五险 绩效奖金 定期体检 结合工作安排

岗位职责:
1 协助完成酒店的计划任务和分配的具体工作;

2 协助做好酒店管理,检查酒店的各项制度和标准的落实情况,及时提出改进措施;

3 广泛收集分析与酒店有关的信息,为决策提供依据;

4 关心和收集宾客意见反馈信息,并予以及时处理和调整;

5 结合市场制定切实可行的整体营销方案,并组织实施;

6 负责酒店前台、客房的培训工作,并予以跟踪和指导。

管事部副经理/经理 ¥6~8K/月 渝北区-龙头寺 经验≥2年 本周

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华宇酒店管理

管事部副经理/经理

  • ¥6~8K/月
  • 渝北区-龙头寺
  • 2年及以上
  • 酒店管理
  • 酒店/民宿/度假村
  • 不限
  • 50以下
  • 1人

五险一金 包工作餐 免费包住 专业培训 带薪年假 年底分红 定期体检 月休八天

岗位职责:
【岗位职责】

1、负责编制餐饮部所需餐具和用具的年度预算。

2、根据各餐厅餐具的盘点情况,负责于采购部门沟通,提出器具购置计划,保证及时补充餐具用具。

3、检查和管理各点餐具的使用情况,分析造成损耗的原因,提出降低损耗的建议。

4、负责安排管事部员工的工作班次。

5、负责做好餐具用具的保管、发放、回收工作,负责厨房区域的环境卫生以及酒店的食品安全卫生。

6、负责对下属员工的考勤考核工作,督导员工做好安全工作。


【岗位要求】

1、有较强的责任心,工作认真踏实。

2、熟悉各种餐具用具的牌号、产地、特性及价格,懂得餐具用具的分类和保管方法。

3、熟悉各种洗涤剂和清洁剂的使用方...

酒店大堂副理 ¥3.8~5K/月 13薪 渝北区-两路 经验≥1年 今天

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重庆熙美酒店管理

酒店大堂副理

  • ¥3.8~5K/月 13薪
  • 渝北区-两路
  • 1年及以上
  • 酒店大堂经理
  • 酒店/民宿/度假村
  • 高中
  • 40以下
  • 1人

五险 包工作餐 免费包住 提供食堂 通讯补助 带薪年假 工龄工资

岗位职责:
1、制定前厅部的工作计划,协助部门经理推动本部门的各项工作。

2、调整、完善本部门的组织机构及各项规章制度以适应工作需要。

3、负责归口管理要素的检查工作。

4、严格按酒店规定队员工进行检查考核,保证服务质量及各项工作正常运行。

5、传达部门各项工作指标,分析处理各岗位反映的问题,改进工作。

6、根据客情变化,协助经理及时做好人员、物资等方面的调整。

7、处理宾客投诉,广泛征求宾客意见,保持良好的客户关系。

8、制定部门培训计划和要求,开展员工培训。

店长储备 ¥8~12K/月 渝北区-其他 经验不限 本月

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重庆云中漫步浴足保健

店长储备

  • ¥8~12K/月
  • 渝北区-其他
  • 不限
  • 酒店管理
  • 娱乐/休闲/健身
  • 不限
  • 40以下
  • 1人

包三餐 免费包住 收费宿舍 五险 生日礼金

岗位职责:
足疗店长“能力优秀者可面谈薪酬”

工作内容:1.计划和监督承接公司下达的年度.季度.月度任务,根据实际情况,将每月任务层层分解,帮助员工共同制定具体计划,督促指导员工严格执行门店的销售政策以及各项服务标准提高工作效率。 

2.店务管理及时并准确的向员工传达门店的相关制度,使每位员工了解门店的制度以及标准,并执行到位;店内器材损坏的处理,维修跟进;严格执行宿舍制度(找宿舍,宿舍内维修事物,员工住宿安排)杜绝各项管理隐患确保宿舍人.财.物的安全,全面负责店内的安全管理;在下班前检查店内卫生,物品摆放整齐。 

3.会议管理,每周一次周会.总结一周的店内事情.门店所传达需落实的事项.跟进本月,本...

客房领班 ¥3~4K/月 渝北区-两路 经验≥4年 昨天

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大通天泽酒店

客房领班

  • ¥3~4K/月
  • 渝北区-两路
  • 4年及以上
  • 客房经理
  • 酒店/民宿/度假村
  • 不限
  • 45以下
  • 2人

包工作餐 五险 绩效奖金 节日礼金 生日礼金 专业培训 提供住宿

岗位职责:
岗位职责:

1、检查客房、走廊、楼梯、电梯、服务间的清洁及视觉效果,确保为客人提供良好的环境。

2、指导、安排楼层服务员的工作。

3、掌握楼层客用品、清洁品、用具、家私、布草和房间饮食品等的存储量及消耗量。

4、检查已清洁房间,确保其清洁用品、文具、布草等符合饭店标准。

5、与前台接待紧密联络,报告房间进住情况和实际情形。

6、及时处理服务员报告的事项。

7、检查现住客人房间的清洁,特别是VIP。

8、处理楼层及房间物品遗失及损坏事件,报告上级处理。

9、检查房间设备的维修、保养事宜。

10、处理所负责楼层客人的投诉。

任职资格:

1、男女不限,2年以上本岗工作经验。

2、敬业奉献精神强、责...

前台主管 ¥4~6K/月 渝北区-两路 经验≥2年 昨天

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大通天泽酒店

前台主管

  • ¥4~6K/月
  • 渝北区-两路
  • 2年及以上
  • 前台主管/领班
  • 酒店/民宿/度假村
  • 大专
  • 年龄不限
  • 4人

包工作餐 五险 绩效奖金 节日礼金 生日礼金 专业培训 提供住宿 月休6天

岗位职责:
岗位职责:

1、督促管理当值期间前台接待工作,确保提供优质高效的服务。

2、 与员工有效的沟通,提供明确指示,关注员工的表现并给予激励。

3、在遵循酒店规章制度,维持优质高效服务的基础上设法解决所有宾客及员工遇到的困难和问题。能应酒店需求调整工作时间。

4、管理前台,用敏锐的判断力和决断力对当值期间的突发状况予以迅速解决。

5、在团队中起到表率作用,领导和激励团队员工。

6、积极地培训,让员工保持水平一致。

7、简单易懂的培训新员工,使其尽快达到胜任工作的最低标准,了解酒店的期许与要求。

8、 为宾客提供热情周到的服务,有宾至如归感。

9、维护干净整洁的工作环境,检查所有工作设备。

10、 全...

酒店前台经理或主管 ¥4.5~5K/月 渝北区-渝北周边 经验≥1年 今天

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智谷雅舍酒店

酒店前台经理或主管

  • ¥4.5~5K/月
  • 渝北区-渝北周边
  • 1年及以上
  • 前台主管/领班
  • 酒店/民宿/度假村
  • 初中
  • 40以下
  • 1人

五险 包工作餐 提供食堂 提供餐补 节日礼金 定期体检 工龄工资

岗位职责:
岗位职责:

1、管理、协调前台日常事务工作;

2、督导前台团队仪表、仪容、组织纪律、礼貌用语及工作效率;

3、对前台进行定期培训、考核,合理安排工作;

4、不断优化,完善前台工作流程、工作规范,做好客户服务工作;

5、实施顾客满意度调查,统计、分析相关信息及数据。

任职要求:

1、年龄23-40岁之间,高中及以上学历;

2、具有前厅部或者宾客关系经验优先;

3、具备良好的沟通能力及应变能力。

礼宾主管 ¥4~5K/月 渝北区-大竹林 经验≥1年 今天

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渝商国际大酒店

礼宾主管

  • ¥4~5K/月
  • 渝北区-大竹林
  • 1年及以上
  • 酒店大堂经理
  • 酒店/民宿/度假村
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人

包工作餐 免费包住 五险 试用期买五险 带薪年假 绩效奖金 节日礼金 免费班车

岗位职责:
岗位职责

1、协助前厅部经理管理礼宾部的工作。

2、对酒店的宾客提供礼貌专业的服务;协助重要宾客的入住和离店。

3、管理行李房,确保所有的行李有行李标签并且安全存放在合适的位置。

4、负责所有的特殊事情和酒店服务的有关信息的公告。

5、确保工作区域内的所有设备处于良好工作状态。

6、参与员工的培训工作。负责员工的日常培训,制定培训计划。

7、宾客有要求时,为预计离店的宾客安排出租车、机场班车的服务。

岗位要求

1、大专以上学历,有同岗位工作经验1年以上

2、身体健康,品貌端正,形象气质佳。

3、优秀的组织管理能力。

4、优秀的交际能和沟通技巧。

5、善于同宾客交往、沟通,处理周到、果断,能独...

楼层领班 ¥3.5~4K/月 渝北区-大竹林 经验不限 前天

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渝商国际大酒店

楼层领班

  • ¥3.5~4K/月
  • 渝北区-大竹林
  • 不限
  • 客房经理
  • 酒店/民宿/度假村
  • 初中
  • 年龄不限
  • 1人

包工作餐 免费包住 五险 试用期买五险 带薪年假 绩效奖金 节日礼金 免费班车

岗位职责:
1、安排与调配所辖员工的每日工作,督导客房服务员及清洁工作;

2、协助楼层主管处理客人的投诉,并向楼层主管汇报异常情况;

3、检查房间的维修保养事宜,安排客房的大清洁计划和周期卫生计划;

4、掌握所辖楼层的物品存贮及消耗情况;

5、控制楼层客用品及清洁用品的领用、发放、保管好布草;

6、巡视所负责的楼层及房间,检查房间的清洁卫生达标及设备完好情况;

7、安排所辖楼层客房卫生清理及送洗布草的接送工作;

8、检查所有紧急出口和员工楼梯、保持畅通;

9、协助主管做好对于员工的培训。

前台领班 ¥3.5~3.8K/月 渝北区-回兴 经验≥2年 今天

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临空智选假日酒店

前台领班

  • ¥3.5~3.8K/月
  • 渝北区-回兴
  • 2年及以上
  • 前台主管/领班
  • 餐饮
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人

五险 包三餐 免费包住 高温补贴 专业培训 带薪年假 工龄工资 月休8天

岗位职责:
岗位职责:

1、协助前台部经理做好日常接待的工作,主持前台班次全面工作,创造良好的工作氛围;

2、参加主管例会,及时了解员工的思想动态并报部门经理,检查督导本部门员工的仪表仪容、组织纪律、礼貌用语及工作效率; 

3、负责编制员工工作表,合理安排属下的工作,管理、调配本部门使用的各项消耗品,严格控制成本,及时传达上级的指示; 

4、督导旅行社迎送服务,贯彻执行服务程序,督导问讯应接服务的进行,满足客人合理的要求; 

5、参与前厅接待工作,有效地解决客人投诉和本部门的有关问题,搞好与有关部门的协调及联系;  

6、制定并组织实施培训计划,正确地评估下属工作,做好工作日记。 

任职要求:

1、性格...

宾客服务主管 ¥3.5~4.5K/月 渝北区-汽博中心 经验≥1年 今天

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重庆保利花园皇冠假日酒店

宾客服务主管

  • ¥3.5~4.5K/月
  • 渝北区-汽博中心
  • 1年及以上
  • 前台主管/领班
  • 酒店/民宿/度假村
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人

五险一金 包三餐 免费包住 提供食堂 节日礼金 工龄工资 月休八天 年终奖

岗位职责:
财务回报


·          与部门经理一起编制和管理部门预算


·          检查结帐说明并监督客人信用情况


·          在当班期间监督收银活动


·          现金处理和银行业务程序


·          处理非法支付情况


·         


员工团队


·          与部门经理一起进行人力规划和管理需求


·          与部门经理以及财务部一起编制和管理部门预算


·          为新员工提供培训,以能独立上岗,并符合洲际集团标准和要求


·          完成上级交代的其它工作...

酒店前厅大副 ¥5~6K/月 渝北区-加洲新牌坊 经验≥3年 今天

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威灵顿酒店

酒店前厅大副

  • ¥5~6K/月
  • 渝北区-加洲新牌坊
  • 3年及以上
  • 酒店大堂经理
  • 酒店/民宿/度假村
  • 大专
  • 40以下
  • 2人

包三餐 免费包住 五险 带薪年假 绩效奖金 节日礼金 定期体检 工龄工资

岗位职责:
1、受理宾客对酒店内各部门的一切投诉,维护酒店利益;

2、维护大堂的秩序和客人的安全,经常保持大堂肃静、优雅和文明;

3、督导、检查在大堂工作人员的工作情况及遵守纪律情况;

4、检查大堂区域及前厅各项设施设备的完好情况,维护酒店的高雅格调;

5、巡查酒店内外部以保证各项功能运行正常,及时排除可防范的弊端;

6、负责协调处理宾客的疾病和其他突发事件;

7、建立并保持同广大宾客的良好关系;

8、协助总经理或代表总经理接待好VIP和商务楼层客人;

9、回答宾客的一切询问,并向宾客提供一切必要的协助和服务;

10、向客人介绍并推销酒店的各项服务。

补充说明:

1、大专以上学历,具备一般英语会话能力;

...

酒店带队+招聘 ¥4~8K/月 渝北区-其他 经验≥1年 昨天

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酒店带队+招聘

  • ¥4~8K/月
  • 渝北区-其他
  • 1年及以上
  • 客房经理
  • 人力资源服务
  • 高中
  • 45以下
  • 2人

五险一金 带薪年假 绩效奖金 节日礼金 定期团建 专业培训 工龄工资

岗位职责:
岗位职责:

1、负责公司合作的酒店项目的人员招聘、人员带队及后续管理工作;

2、负责与已合作酒店进行关于上岗人员的费用核算及异常处理;

3、日常的项目运维工作,合作企业关系维护;

岗位要求:

1、在酒店客房部有过1年以上工作经验,熟悉客房服务标准和要求,可以实际演示客房打扫和整理工作;

2、性别不限,20—45岁(工作经验优秀者,可以适当放宽),高中及以上学历;

3、酒店类专业或同岗位工作经验优先,做过酒店客房领班或者有过客房培训经验者优先;

4、具备良好的沟通能力及服务意识、抗压能力。

客房部经理 ¥8~8K/月 渝北区-其他 经验≥1年 今天

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康园酒店管理

客房部经理

  • ¥8~8K/月
  • 渝北区-其他
  • 1年及以上
  • 客房经理
  • 酒店/民宿/度假村
  • 高中
  • 50以下
  • 1人

五险 包工作餐 节假日福利 带薪年假 8小时制 月休8天

岗位职责:
1 全权负责客房部的管理工作;

2 制定客房部的各项经营目标和营业管理制度,组织和推动其各项计划的实施;

3 协助制定客房价格政策,监督客房价格执行情况;

4 对客房服务质量进行管理和控制;

5 检查客房部的设施和管理,抽查本部工作质量及工作效率;

6 组织编制和审定客房部工作程序及工作考评;

7 制定客房预算控制房务支出;

8 负责督促、检查客房部管理区域内的安全防火工作;

9 负责本部门员工的聘用、培训及工作评估。

礼宾主管/领班 ¥3.5~4.5K/月 渝北区-龙溪 经验≥1年 今天

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康园酒店管理

礼宾主管/领班

  • ¥3.5~4.5K/月
  • 渝北区-龙溪
  • 1年及以上
  • 酒店大堂经理
  • 酒店/民宿/度假村
  • 中技/中专
  • 44以下
  • 1人

五险 包工作餐 带薪年假 绩效奖金 节假日福利 月休8天

岗位职责:
1、负责做好部门管理工作;

2、协助制定行李接送及迎宾程序、规章制度;

3、负责处理行李接送过程中出现的差错及责任事故。

4、检查行李房行李的登记及保管情况;

5、为宾客提供问询、租借物品等服务;

6、合理安排当值员工带房、送报纸、留言、传真、用餐等各项工作;

7、评估、考核行李员和迎宾员的工作。

中餐厅经理 ¥7~8K/月 渝北区-其他 经验≥1年 今天

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康园酒店管理

中餐厅经理

  • ¥7~8K/月
  • 渝北区-其他
  • 1年及以上
  • 酒店大堂经理
  • 酒店/民宿/度假村
  • 高中
  • 44以下
  • 1人

五险 包工作餐 带薪年假 绩效奖金 节假日福利 8小时工作制 月休8天

岗位职责:
岗位职责:

1、负责酒店中餐厅的服务管理,规范服务员标准,为客人提供高标准的优质服务;

2、严格管理中餐厅的设备、物资、用具等,做到帐物相符,保持规定的完好率;

3、负责本部门服务规范和工作流程的贯彻实施;

4、每日检查设备、家具、餐具的摆设及其完成情况;

5、负责按照通知单和订单的要求,逐一布置落实,并顺利有效地实施;

6、协助迎宾员迎送宾客,接待重要客人,妥善处理客人投诉,搞好对客关系;

7、检查餐厅营业区域,督导员工做好餐前准备;

8、做好餐厅安全和防火工作。

任职要求:

1、年龄45岁以下,高中及以上学历,形象气质佳,男女不限;

2、同岗位1年以上工作经验,星级酒店工作经历优先考虑;...

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餐饮接待经理 ¥5~8K/月 13薪 渝北区-两路 经验≥3年 今天

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重庆熙美酒店管理

餐饮接待经理

  • ¥5~8K/月 13薪
  • 渝北区-两路
  • 3年及以上
  • 酒店大堂经理
  • 酒店/民宿/度假村
  • 大专
  • 40以下
  • 1人

五险 包工作餐 免费包住 提供食堂 通讯补助 带薪年假 工龄工资

岗位职责:
1.实施工作标准和服务程序,督促员工严格履行其岗位职责。

2.根据营业情况,对服务员进行工作任务分配,确保提供优质服务。

3.与宾客和厨房保持良好的工作关系,及时向经理和厨师长反馈宾客对食品,服务方面的信息,不断提高餐饮产品和服务的质量。

4.了解客情,亲自为重要宾客服务。

5.处理餐厅里发生的问题和宾客的意见,并及时向经理汇报。

6.形象气质佳。

酒店前台业务主管 ¥4~6K/月 渝北区-汽博中心 经验不限 今天

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重庆博图酒店管理

酒店前台业务主管

  • ¥4~6K/月
  • 渝北区-汽博中心
  • 不限(可接受应届生)
  • 前台主管/领班
  • 酒店/民宿/度假村
  • 大专
  • 35以下
  • 专业不限
  • 1人

包吃住 五险 带薪年假 绩效奖金 节日礼金 工龄工资 包住 酒店前景好

岗位职责:
前台业务主管岗位职责:

1、热爱酒店行业工作,有奉献精神。有酒店行业工作长远规划。

2、能负责前厅部业务板块工作,有组织能力和服从意识。

3、能实施前厅业务工作推动计划、制度、考核方案。

3、能指导、督促前厅员工业务板块各项工作有效推动;

4、能处理协调与客人的关系、员工及合作部门之间的关系,执行力较强。

5、能督促本部门员工业务能力不断提高,能指导员工规范操作流程,自身能做好前台接待工作。

6、能实施部门业务板块培训计划,做好员工培训的组织落实,定期对前厅员工业务测评。

7、应自身业务能力强,有凝聚力、亲和力及沟通能力较强。

8、本酒店入住率高、奖金可观、地理位置好、升职空间大!

团餐项目经理(翰锦) ¥5.8~6K/月 北碚区-蔡家岗 经验≥4年 今天

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翰文大酒店

团餐项目经理(翰锦)

  • ¥5.8~6K/月
  • 北碚区-蔡家岗
  • 4年及以上
  • 酒店管理
  • 酒店/民宿/度假村
  • 高中
  • 40以下
  • 1人

五险 免费包住 月休4天

岗位职责:
1 全面负责餐厅的管理工作,保证餐厅经营业务的正常进;

2 拟定本部规章制度、工作程序、质量标准

3 领导全体员工完成部门下达的各项任务和经营指标;

4 负责餐厅设备财产管理,严格控制物料消耗和成本费用;

5 保持餐厅设备设施整洁、完好、有效,及时报修和提出更新添置意见;

6 检查和督导员工严格按照餐厅服务规程和质量要求做好各项工作,确保安全、优质、高效。

7 收集与反馈客人对菜品品种和菜品质量的反映和要求,会同厨师长定期分析菜单;

8 督导贵宾、宴会服务,接待重要客人,深入现场,确保优质服务;

9 负责餐厅工作人员的岗位业务培训,不断提高全员业务素质。

补充说明:

1 大专以上学历,年龄40...

中餐厅主管 CR Supervisor ¥3.6~4K/月 南岸区-南滨路 经验≥2年 今天

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重庆丽笙世嘉酒店

中餐厅主管 CR Supervisor

  • ¥3.6~4K/月
  • 南岸区-南滨路
  • 2年及以上
  • 酒店管理
  • 酒店/民宿/度假村
  • 高中
  • 年龄不限
  • 1人

五险一金 包吃住 带薪年假 定期体检

岗位职责:
岗位职责

1. 调整餐厅/酒廊的摆台/收档,使之符合集团标准的要求。

2. 与中厨厨师长确认每日特别推荐以及菜单上新增加的菜品。

3. 不断改善服务质量,加强现场督导,营业时间坚持在一线指挥,及时发现和纠正服务中产生的问题。与客人建立良好的关系,并将客人对食品的意见及时汇报,以改进工作。

4. 参加重要宾客的接待,主动征求客人意见,及时汇报上级。

5. 定时检查餐厅的设施及设备并确保所有的设备运转正常和安全,及定期清洁,保养维修。

6. 组织每日班前例会,分享特别信息,酒店住房率,预定情况以及菜单上新增的菜品。

7. 负责管理餐厅资产,不定期盘点,控制餐具破损及丢失率。

8. 审核餐厅的营业收...

收益管理总监 ¥12~18K/月 南岸区-南坪 经验≥5年 今天

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凯宾斯基酒店

收益管理总监

  • ¥12~18K/月
  • 南岸区-南坪
  • 5年及以上
  • 酒店管理
  • 酒店/民宿/度假村
  • 不限
  • 40以下
  • 1人

五险一金 包吃住 带薪年假 周末双休

岗位职责:
Job Responsibility:

岗位职责:

1.To develop the overall pricing strategy for all segments, feeder markets and distribution channels, in conjunction with Director of Sales and Marketing.

2.To drive Revenue and Profit Performance and increase Market Share

3.To spread a Revenue Culture within the hotel team...

行政管家 ¥11~13K/月 南岸区-南坪 经验≥5年 今天

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凯宾斯基酒店

行政管家

  • ¥11~13K/月
  • 南岸区-南坪
  • 5年及以上
  • 酒店管理
  • 酒店/民宿/度假村
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人

五险一金 周末双休 朝九晚六 包工作餐 带薪年假

岗位职责:
Lead the Housekeeping Department by developing and implementing departmental objectives in line with the hotel business objectives.

根据酒店业务目标,领导客房部制定和实施部门目标。

Supervise housekeeping operations such as cleaning and maintenance whilst ensuring compliance with all housekeeping policies, procedures, stand...

楼层主管Floor Supervisor ¥3~4K/月 南岸区-南坪 经验不限 今天

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凯宾斯基酒店

楼层主管Floor Supervisor

  • ¥3~4K/月
  • 南岸区-南坪
  • 不限
  • 酒店管理
  • 酒店/民宿/度假村
  • 不限
  • 48以下
  • 1人

五险一金 包吃住 带薪年假 定期体检 年度旅游 上五休二

岗位职责:
安排员工的工作并监督,使其符合规定的清洁标准

Assigns workers their duties and inspects work for conformance to prescribed standards of cleanliness

调查关于客房服务以及设备方面的投诉情况,并采取纠正措施

Investigates complaints regarding housekeeping service and equipment, and takes corrective action

及时获取须立即清洁的房号清单和即将退房的房号清单以备安排工作

Obtains list of ro...

酒店总经理 ¥6.5~8K/月 江北区-红旗河沟 经验≥5年 今天

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鑫龙集团

酒店总经理

  • ¥6.5~8K/月
  • 江北区-红旗河沟
  • 5年及以上
  • 酒店管理
  • 物业/商业中心
  • 本科
  • 50以下
  • 1人

五险 带薪年假 节日礼金

岗位职责:
一、岗位要求:

1、本科以上学历,酒店管理、企业管理类相关专业;

2、5年以上相关工作经验,3年以上三星级酒店同职位运营管理经验;

3、男女不限,男身高1.75米以上;女身高1.62米以上,形象气质佳,年龄50岁以下;

4、熟悉酒店运作,制定酒店发展战略,具备出色的沟通协调能力及把握酒店全局运作的能力;

5、熟悉综合性娱乐中心管理及运营模式,掌握人力资源、财务、法律等相关专业知识;

6、具有很强的计划、组织、领导、控制能力;

7、具有较强的分析、判断、沟通、培训、社交能力;

8、思维敏捷,极强的处理突发事故的能力;

9、具备良好的团队意识及敬业精神;

10、 品质端正,成熟稳重,具有良好的品德...

福建山水汇的负责人 ¥20~30K/月 沙坪坝区-覃家岗 经验≥5年 今天

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融汇国际酒店

福建山水汇的负责人

  • ¥20~30K/月
  • 沙坪坝区-覃家岗
  • 5年及以上
  • 酒店管理
  • 酒店/民宿/度假村
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人

五险 住宿补贴

岗位职责:
【岗位职责】

1、 全面负责山水汇的经营管理。

2、 建立、健全山水汇的组织管理系统,使之合理化、精简化、高效化。

3、 负责实现山水汇的营业收入指标和利润指标。

4、 负责制定山水汇的经营预算和决算,提出更新改造和投资计划。

5、 落实山水汇年度财务预算,向各部门下达年度工作指标。

6、 督促山水汇维修保养工作和山水汇安全管理工作。

7、 负责做好山水汇与各界人士的公共关系,树立山水汇良好形象。

8、 做好山水汇机构设置、员工编制及重要人事变更。

9、 指导培训工作,培养人才,提高整个山水汇的服务质量和员工素质。

【岗位要求】

1、大专以上学历,相关管理专业。

2、 具有餐饮总监或者销售总...


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