负责每天督导各岗位人员培训、岗位调动、技能提升、品检进度、品质管控等相关事务；

及时处理回复客户反馈之异常状况，并做好相关改善追踪；

负责部门内部各检验小组之工作改善，以确保各检验工序正常、有序的进行；

负责每天对部门内部各检验小组之表单进行审查并签核；

负责与其他部门主管做好各工作协调改善之互动；

技能技巧:

    能熟练使用各种量测仪器，并能懂得运用品管圈、QC七大手法；

    能够熟悉现场各产品型号,看懂产品图纸，并熟悉产品之基本使用性能；

 能够第一时间处理各种突发事件的产生，对于客户处反映之异常问题能及时给予相应的处理回复；

 能合理安排部门内部各岗位人员工作之调度，...

2、 处理改单、退单事宜；

3、 发现问题单及时上报处理；

4、 相关单据资料的整理、归档；

5、 领导交办的其他相关工作。

补充说明：

本岗位出勤时间为上班7:00  下班15:00  

能适应作息时间者请投递简历或直接来电

公司提供免费工作餐  适合长期发展人员

补充说明：

1. 家住渝中区、南岸区南坪附近或江北五里店附近者优先。工作认真负责，吃苦耐劳，有较强的沟通能力，服从公司安排，C1照，有3年以上驾驶经验，且一直连续驾驶。

2. 电话保持24小时畅通，有应急任务随叫随到。

4.工作地点：重庆市公司业务范围内。

5.此工作不是单一做司机，还需和防制员一起消杀，介意者免投

2.参与协助制定公司渠道产品价格体系和产品促销计划;

3.熟悉公司理念及产品，了解客户需求，能够为客户提出个性化的解决方案;

4.发展并维护客户关系，达成销售目标;

5.根据销售项目督促检查求，按照公司销售工作流程，积极协调售前、售中及售后的相关问题;

6.负责或参与产品销售推广及策划工作;

7.负责公司产品的销售管理和协调，以及对销售渠道、代理商的管理;

8.协助制定区域销售费用预算;

9.负责对客户关系的维护、联络和跟踪管理;

10.负责收集销售相关信息工作;

11.完成上级安排的其他工作。

1、能独立进行项目设计；

2、能独立做出概念设计方案；同时能与客户进行沟通，精准地向客户阐述出设

计理念，并让客户信服；

3、设计文档和资料归档管理；

二、任职资格：

1、美术院校毕业，大专以上学历，有较强的美术功底和鉴赏能力；

2、1年以上设计工作经验,具有平面设计和三维设计经验；

3、有完整标识系统设计案例，熟悉标识、户外广告、景区规划设计及相关工艺； 

4、清晰的表达思维、充沛的创作热情和高度责任心，对团队忠诚；可根据客户

的要求随时加班出稿； 

5、精通coreldraw、photoshop等软件

6、请面试时带上作品。

三、工作时间：每天上班8小时，月休息4天

1.熟悉并掌握相关技术知识与产品知识；

2.掌握客户需求，建设渠道，主动开拓，完成上传下达的任务指标；

3.独立完成项目的策划与推广，建立和维护良好的客户关系；

4.稳固老客户，发掘新客户。

任职要求：

1、具有强烈的责任心，具有良好的沟通能力，能吃苦耐劳。

2、有驾驶证，适应公司的销售工作后配小车一台！

职位要求：2年以上相关质检工作经验。能正常识别、卡尺，千分尺，内径量表，熟悉机械图纸,，熟悉机械加工工艺。工作认真负责，具有良好的沟通协调能力及良好的团队协作精神。

工作时间：8

1、点单，介绍和推销本店饮品及特色菜点；

2、上餐，传送果盘酒水菜品，收盘子；

3、配合领班工作，服从领班或以上领导指挥，团结及善于帮助同事工作。

任职要求：

1、有主动服务意识、具备良好的沟通、表达及协调能力；

2、自觉遵守各项规章制度，严格按照服务标准进行规范服务；

3、责任心强，能有效的处理紧急突发事件。

1、落实公司管理制度、商场管理制度。

2、落实公司突发事件处理制度、及时有效控制事态发展。

3、落实公司管理制度、提高各项业务技能水平。

任职资格：

1、高中及以上

2、退伍军人优先

3、年龄20-35岁，品行端正、机敏、责任心强，无不良记录

工作地点：重庆北碚万达

1.负责原料、生产过程产品、成品所有过程的产品检验计划的制订与实施。

2.对生产现场的环境、卫生进行有效的检查和监督。

3.监视和测量设备、仪器的日常维护保养、试剂管理。

4.支持销售部门进行产品质量客诉处理。

5.负责不合格品整改、处置方案制订及后期执行情况的监督，并持续改进。

6.参与各部门对产品品质问题、风险点等进行原因分析并提出改进意见。

7.食品安全、质量管理的建立、培训、推行、验证、维护。

8.负责体系内审、管理评审、年度复审等评审工作。

9.领导安排的其他相关工作。

任职要求：

1.1-2年餐饮行业或生产企业工作经验。

2.了解ISO9001、HACCCP或ISO22...

1、19-40岁，中专以上学历；

2、有1年以上制造企业来料、巡检、成品检验工作经验；

3、熟悉产品检验流程，会OFFICE办公软件的基本操作；

4、学习能力强，工作态度严谨细心，有团队合作精神；

岗位职责：

1、负责产品来料检验、产品巡检、成品抽检工作；

2、对检验的每个一环节作好检验记录；

3、按质量标准进行检测并出据数据报告 ；

4、上级领导安排的临时工作。

1、年龄25-35岁，男性净身高176CM及以上，具有精气神

2、有较强的服务意识，善于沟通交流；身体健康，无高血压、糖尿病；为人踏实，无不良嗜好,无纹身；

3、服从上级工作安排，遵守公司的规章制度；

4、有中级消防证、退伍军人优先考虑；

有经验、退伍军人优先、要需有同岗位经验、要形象较好、稳定性较好、沟通能力较好、能够登记核实外来人员信息，需要近期到岗

待遇:

1.入职买五险，试用期2个月，转正后，购买公积金。

2.享受月度奖金及年终奖，全年平均13个月工资，包吃包住。综合工资5000-5400元/月

2、客户档案管理，打印复印资料，整理合同；

3、客户理赔手续的准备和办理，客户生存金领取手续的办理

4、公司领导交办的其他事项。　

职位要求：年龄在22-45，高中、中专以上学历，良好的沟通能力，语言表达能力，责任心强。

工作时间：8：30-12：00 , 14：00-17：00 周末双休，节假日正常休息

2、按照公司生产要求进行3D打印设计及制作;

3、记录生产过程，定期汇总报告

4、每周单休工作制，遇加班可调休或按照国家标准发放加班费

5、愿意按照公司的计划出差去各地（深圳/珠海/泉州/长春/石家庄/西安/江苏/郑州/成都）打印中心支援；

年龄20-35，会电脑基本操作

2-3个月试用期、入职买五险、包住、单休、加班工资、晚班补助、带薪年假、节假日补贴、出差补助、工作轻松、9小时工作制

1、薪资待遇;

底薪2500+提成+绩效奖励

文员综合薪资4-6千。

月休4天假，自己调，享有国家法定节假日。

每天下午不定时提供下午茶，水果，零食.

进行线上邀约、推动招聘进程。

2、工作时间;

上午9.30-下午5.30中午休息一个半小时

3、任职资格:

1、年龄在18-35，

2、对招聘工作感兴趣，有客服，销售经验优先。

4、工作要求:

1、公司提供招聘账号资源类似58 boss 汇博，在招聘平台进行岗位信息发布。

2、进行良好沟通，提升招聘成功率。

岗位职责：

1、通过电话联系医药厂家 / 公司 / 连锁药房等；（公司提供资源、电话、微信）

2、对平台产品进行推广宣传，促成交易；

3、对合作客户进行日常关系维护，建立客情，问题处理等；

4、完成公司下达的目标任务。

任职资格：

1、年龄：18-35岁，性别不限；

2、从事过医药行业 / 电销工作经验者佳；

3、稳定，考虑长远发展！

 福利：有员工食堂，社保，节假日  福利多多 详情点进来聊~：

2、负责公司产品的销售及推广；

3、根据市场营销计划，完成部门销售指标；

4、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；

5、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；

6、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务。

补充说明：

1、高中及以上学历，市场营销等相关专业；

2、1年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先；

3、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；

4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；

5、有责任心，能承受较大的工作压力。

6、本公司销售业务主要针对灯饰、夜景亮化工...

高低压电工操作证

1、保证公共区域及大厦内空调设施设备正常运行； 

2、协调设备供应商的现场整改工作；保证公共设备、设施的正常使用；

3、个人分管设施设备的巡视和保养维护；

4、检查（验收）设备的运行情况，报告运行故障和报修结果；及时处理客户报修。

1.采进入库：根据采购申购订单指令进行检查点数，并按产品名称，规格，数量，批次等安排入库；

2.存储管理：根据产品性质，种类，储存条件等分别存入库房，物品存放要合理科学，清洁，整齐，防止积压；

3. 出库管理：按照分拣员出库指令及实物进行复检出库；

4.仓库6S管理：对下属分捡人员6S管理，监督，执行；

5.绩效考核：对所属人员进行绩效管理，监督，执行；

6. 盘存：不定期对自己所管辖区库存异常商品进行盘存，检查，月底做好公司大盘存工作准备，等待公司查验；

7. 临期产品管理：对所管辖区临期品每周上报。

任职资格：

1、限男性，善于沟通，有良好的职业道德；

2、熟练操作仓储管理软件...

1、 专科及以上专业：汽车、机电、电子、机械、自动化、计算机专业

2、 具有汽车HVAC空调总成的开发、设计、验证能力；

3、 熟悉相关工作流程，掌握汽车电器相关技术知识、掌握机械制图和机械原理；

4、 掌握汽车电器知识，具有建设汽车空调系统的技术文件能力；

5、 熟练掌握整车电器原理；

6、 熟练掌握AUTO CAD二维制图和常用OFFICE办公软件，能够使用UG/CATIA三维软件；

7、 设计开发能够运用DFMEA工具进行产品的失效模式及后果分析，编制DFMEA文件；

8、 熟悉汽车产品质量控制的PPAP流程，并能够进行评估PPAP文件的...