1、负责知识产权商标、版权、专利等相关产品的销售工作；

2、与客户保持良好沟通，实时把握客户需求，为客户提供主动、热情、满意、周到的服务；

3、维护和开拓新的销售渠道和新客户；

任职资格：

1．有较强的服务意识和责任心；

2．逻辑思维强，表达流畅；

3．具有良好的应变和突发状况处理能力；

4．为人诚实，具有团队意识

薪资待遇：

1、试用期无责底薪3500-5000+10%提成，综合8-15K；

2、五险+周末双休+国家法定节假日+带薪年假等；

3、公司不定时举行国内外旅行活动每年各一次，团建户外活动；

1、学习相关知识产权产品知识，掌握知识产权相关销售技巧；

2、根据公司销售目标进行销售动作的执行；

3、积极开发销售渠道及客户积累，促成签约；

4、定期收集竞争对手、行业内的情报，进行汇总；

5、对搜集客户进行定期回访，客情关系维护，促成签约和新客户的开发；

6、协助销售经理进行合同回款、合同续约、售后服务等相关工作。

任职资格：

1、20-30岁，大专及以上文凭，有相关行业工作经验优先；

2、勤学上进，善于分析与总结，有良好的沟通能力；

3、有责任心，能够承受一定的压力；

4、吃苦耐劳，服从公司管理；

5、经验不限，欢迎应届毕业生，公司提供带薪培训。

薪酬待遇：

1、薪资结构：底...

岗位职责：

1、负责亚马逊店铺商品的上下架；

2、协助运营做店铺的推广和引流，广告优化，数据统计与分析；

3、负责系统中订单处理，管理日常订单售前、售后等服务工作，并对客户的问题进行解答和指导；

4、配合并协助运营完成其他相关工作。

岗位要求：

1、专业不限，熟悉数据统计分析者优先，熟悉亚马逊、拼多多国际、乐天、速卖通平台操作者优先

2、熟练掌握英语及其他小语种（日语岗位置已满）。

3、熟练掌握office办公软件；

4、工作态度端正，刻苦勤奋，抗压能力强，为人踏实，配合程度高；

1、负责公司专利、商标、著作权等申请；

2、负责审核知识产权相关文件；

3、负责公司重要知识产权纠纷的处理；

4、负责参与公司知识产权相关的对外谈判活动；

5、负责管理公司的知识产权，拟订知识产权策略；

6、负责公司业务领域的知识产权战略规划；

7、负责培训知识产权最新的法律法规。

任职资格：

1、经验不限；

2、具有销售经验或者商标代理行业工作者优先；

3、熟悉法律等相关知识，熟悉专利等申请流程；

4、熟练使用电脑等办公软件，工作责任心强；

5、思维严谨，做事认真，能承受很强的工作压力；

6、具有较强的沟通能力，有良好的团队合作精神；

7、具有较强的语言沟通能力和外部交际能力，反...

1.根据部门总体市场策略编制自己的销售计划及目标

2.负责公司的产品销售工作和完成各项指标。

3.管理开发好自己的客户，拓展与老客户的业务。

4.与客户保持良好沟通，实时把握客户需求，提高客户满意度。

任职要求：

1、专科及以上学历，市场营销相关专业，特别优秀可放宽要求。可接受应届生；

2、热爱销售工作，有市场开拓精神，具有独立的分析和解决问题的能力。

3、工作认真、积极、有高度的责任心，具有敏锐的市场眼光和良好的职业操守，有明确的个人职业规划。

4、成熟的沟通技巧及良好的团队合作精神

5、抗压能力强，优秀的沟通协调以及人际交往能力。

协助项目经理完成项目的现场勘查盘点、询证、估算、底稿整理归档等工作。

任职要求：

（1）学历：本科（含）以上学历、专业不限；可接受应届毕业生；

（2）工作经验：有无经验均可，学习能力强，经过培训能快速上手；

（3）能力要求：有良好的文字表达能力。工作细心，具备一定的解决问题能力和团队合作意识；

（4）资格证书：已通过房地产估价师/土地估价师或资产评估师执业资格考试部分科目的优先。

（5）提供实习岗位，可转正。

2负责公司顾客管理和开发

1、负责收集经信委、科技局、人社局、财政局等发布与公司相关的各类政策信息以及查找与公司相关项目申报信息；

2、负责项目材料编制、申报，过程跟踪；

3、负责专利、软著、商标申报及结果跟踪；

4、负责公司资质及荣誉申报、年审（复审）；

5、负责经信委、科技局等主要对接职能部门关系协调及维护；

6、收集整体外联信息，建立通讯录（代办机构、职能部门、关联企业）；

7、完成公司领导安排的临时性工作任务。

任职要求：

1、本科以上学历，2年以上相关工作经验；

2、身体健康，落落大方有素养、谈吐有礼有节；

3、具有胆识，亲和力强、反应迅速、语言表达能力强；

4、具有较强的文字撰写能力，领悟能力、...

2.负责维护老客户，建立良好的长期合作关系，开拓新客户；

3.积极学习行业的新制度，新知识；

任职要求：

1.男女不限，年龄在20-40岁之间，熟悉电脑的使用；

2.有强烈的进取心和工作热情；

3.具备良好的沟通能力，思路清晰，责任心强，善于学习，有团队意识；

福利待遇：

1.无责底薪+16-22个点的高提成+奖金+五险一金

2.上班时间：早九晚六，周末双休，节假日正常休息

3.生日福利，节假日福利

1、通过多样化的产品/服务，为高净值人群提供健康、财富、养老、传承等解决方案。

2、依托公司35城自建高端养老社区、康复医院，结合养老年金，进行顾问式、体验式销售。

3、专业路线，训战结合，适合高素质、职业化的伙伴加入。

4、可搭建自己的团队，享管理津贴。

薪资待遇：

1.学习津贴:3000元/月(3～6个月)

2.丰厚底薪:超长新人补贴18个月，最高4万/月

3.高提成/高奖励/高收入：收费收入+销售收入+管理收入+业务方案+组发方案

1、负责亚马逊店铺商品的上下架；

2、协助运营做店铺的推广和引流，广告优化，数据统计与分析；

3、负责系统中订单处理，管理日常订单售前、售后等服务工作，并对客户的问题进行解答和指导；

4、配合并协助运营完成其他相关工作。

岗位要求：

1、专业不限，熟悉数据统计分析者优先，熟悉亚马逊、拼多多国际、乐天、速卖通平台操作者优先

2、熟练掌握法语。

3、熟练掌握office办公软件；

4、工作态度端正，刻苦勤奋，抗压能力强，为人踏实，配合程度高；

薪资待遇：

岗位工资+绩效+提成，岗位工资3500，绩效500，按店铺毛利润提成

试用期工资3000元

五险

达到公司考核标准，可转入主管岗位...

工作要求:（身高173 年龄:18一30以内）

面貌要求:无纹身 无犯罪 能提供无犯罪证明

一.工作内容 长白班（12小时制度）

形象岗:  需站岗迎宾接待

上班时间:12小时制（8:00——20:00）

早上: 8:00——10:00☞11:00——12:00

下午: 14:00——15:00☞16:00——17:00

工作职责:负责银行大厅前台登记（前台岗位一男一女配合）进出人员管控 以及大厅外停车场治安管理 工作内容简单易操作。

薪资待遇:4000——4200

正式工:入职第一个月4000，待第二个月转正薪资上调为4200，注:（上班期间表现优秀可以提前转正，如...

1、负责办理员工入离职手续；

2、协助用工单位进行员工入职体检；

3、协助用工单位开展安全教育及岗前培训；

4、收集员工入职资料、建立员工花名册，完善员工档案。

二、负责派遣员工的工资相关工作

1、与用工单位薪资负责人对接，确认考勤数据；

2、按照规定的时间核算工资数据；

3、负责员工工资条的发放与解释工作。

三、派遣员工风险管理

1、及时肩负用工业企业的劳动保障情况，规避用工风险；

2、及时进行企业用工风险情况汇报；

3、协助上级处理相关的工伤、员工纠纷等工作；

4、及时做好员工参停保信息汇报

四、协助项目招聘事宜

1、负责对接甲方招聘需求，共享到交付部门及供应...

岗位职责：

1、负责市场店家全年工作的整体规划，并落实市场开发和渠道拓展具体工作；

2.负责公司的品牌推广、新媒体推广、线下合作店和顾客及推广工作；

任职要求：

1、从事美业市场2年及以上相关工作经验者优先；

2、熟悉市场动态，了解市场需求变化，善于拟定市场营销策略，方案设计，能够根据市场竟争需要提出各种应变措施；

3、较强的团队管理能力和商务会谈能力，能够运用销售数据分析市场和存在的问题，及时提出调整措施；

4、较强的协调能力和数据分析能力；

5、有良好的沟通能力，形象气质佳。

2、及时巡查，发现问题及时处理；

3、相关项目中所有机械、电气设备设施的维护检修工作。

4、特殊工种需持证上岗，电工需持低压电工证操作证，

5、持有以下任意证书可优先录取：焊工证、压力容器管理证、操作证、登高证，维修证、钳工等。

 1、 年龄20-40岁，男女不限，

2、工作积极努力，态度认真负责，有合作精神，可接受无经验者（应届生）

3、沟通无障碍，能和来访客户沟通

岗位职责：

1、联系系统申请业务的客户，线上邀约到公司即可

2、了解客户需求，为客户制定合适的方案，核对客户资料，帮助客户解决问题

上班时间：

早九晚六，周末双休，法定节假日正常休息，午休一个半小时，不加班

薪资：底薪+提成制+绩效（新人前期月综合薪资6000-8000左右）只要您肯做，高薪不是梦

福利待遇：

五险，全勤奖，绩效奖励，定期团建，节假日福利，不定时下午茶

工作环境：

5A级工作写字楼，公司员工基本是90后，00后，工作氛围轻松，...

1、开发新客户，根据客户需求，为客户提供顾问式咨询服务，制定产品方案 

2、根据部门要求，完成销售指标 

3、定期收集市场信息及竞争对手的分析 

4、定期回访用户，深挖用户需求 

任职要求： 

1、年龄在40岁以下、大专及以上学历，1年以上销售工作经验优先，有经验学历年龄可放宽

2、具有较强的沟通能力及交际技巧，能承受较大的工作压力，有团队协作精神，善于挑战突破自己

3、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识 

4、计算机操作熟练，office办公软件使用熟练，有一定的网络知识基础

5、有相关工作经验或法律专业优先，前期一带一，入门简单，带薪培训

公...